【リモート可】企画提案営業(上場企業向けIR・広報支援サービス)◇プライム上場/働き方・安定性◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社プロネクサス [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03
仕事内容
【リモート可】企画提案営業(上場企業向けIR・広報支援サービス)◇プライム上場/働き方・安定性◎
◎業界未経験の方歓迎!
◎所定労働7.5h・年休121日・土日祝休み・リモートワーク推奨
◎安定経営/東証プライム上場/上場企業の60%が顧客
■業務内容:
顧客のニーズの拡大及び組織体制の強化の為、上場企業に対しIR・広報支援の企画提案営業をお任せします。
<具体的には>
上場企業の総務・経営企画・広報部門に向け、株主や投資家向けのIR(インベスター・リレーションズ)サービスや広報支援サービスを提案します。
また、上場企業のWebサイト(IR/サステナビリティ/製品サイト/採用サイト)の提案も行い、企業PR全般をサポートします。
営業支援だけでなく、新サービス・商材の企画開発にも携わり、社内チームで最適提案を推進しています。
■業務の魅力:
IR・開示支援で業界シェアトップクラスを誇り、日本経済を支える社会貢献度が高いお仕事です!
■教育体制:
プロフェッショナル集団を育成するため、教育研修が充実しています。外部研修にも参加可能。公平公正な評価・人事制度も導入しています。
※キャリア入社者のほとんどが専門知識を持たずに入社しています。
■キャリアパス:
長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度を導入。管理職としてマネジメント層を目指していただくほかにも、特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。
■働き方:
・残業月25〜40時間
・リモートワーク推奨※今回の配属先では4割在宅勤務。
・平均有給休暇取得日数10日(2022年度実績)
■組織構成:
30名程度
中途入社者多数にて様々な経歴のメンバーが揃い、多くの事を学ぶことができ、馴染み易い雰囲気も魅力です。
■部署の特徴:
・当社はディスクロージャーやIRの支援において、2700社の上場会社との関係性があります。そうした企業様に対してのご支援ができるポテンシャルがあるため、非常に伸びしろのある部署です。会社から期待されている部署でもあり、会社から「新しいことに取り組んでいて良い」と言われるなど自由度高く企画・提案ができる部署です。
・上場企業に対し、日々進化する企業の投資家向けコミュニケーション施策の企画提案において、幅広い提案ができる面白味があります。
変更の範囲:当社業務全般
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・無形商材の営業や提案経験があり、企画提案書を自身で作成できる方
・IR・広報活動に関心があり、学びながら成長したい方
★IRの専門知識や経験がなくても安心してチャレンジ可!教育体制◎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
370万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):236,000円〜280,000円
<月給>
236,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年収は前職等を考慮し決定します。
■賞与:基本給の4.2ヶ月〜4.6ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング5F
勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社および全ての支店と労働者の自宅での勤務、会社の定める場所(在宅勤務を行う場所含む)
- 交通
- <勤務地補足>
リモートワーク推奨※配属部署は4割在宅勤務
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:25時間〜40時間(繁忙期5〜7月/定時時間18:00※実働8時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度導入しています。
<その他補足>
■産休・育休・時短制度完備(実績多数)
■社員持株会
■長期収入サポート
■リソルクラブ・健康保険組合契約施設
■スポーツクラブ会員
■社内クラブ活動(野球、スキー、サッカー、ゴルフ、ボーリング、バドミントン、釣り、囲碁、フラワーアレンジメント、茶道)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始5日、有休休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日※有給については入社3ヶ月後に付与)★平均有給休暇取得日数:10日(2022年度実績)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社プロネクサス
- 業種
- その他金融
- 事業内容
- ■事業内容:「ディスクロージャービジネス」を標榜し、事業会社並びに金融商品のディスクロージャー・IR実務支援に特化した専門会社です。顧客企業から投資家への適正な情報開示を支援するため、高い専門性を基盤としたコンサルティングサービスと、開示実務の精度と効率を高める独自のシステムサービスを中核に、印刷、物流などを含めトータルなサービスを提供します。