【東京】ESG担当スタッフ◆業界・職種未経験歓迎◆環境やSDGsに興味ある方◎◆在宅制度あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社マウスコンピューター [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03
仕事内容
【東京】ESG担当スタッフ◆業界・職種未経験歓迎◆環境やSDGsに興味ある方◎◆在宅制度あり
【環境やSDGsについて興味関心のある方、必見!/ESG業務に従事いただくポジション/英語スキル活かせる/フレックスタイム制度や在宅勤務制度あり】
■ポジション概要:
iiyamaブランドのモニター製品の開発を行っている部門にて、LCDディスプレイ事業に関するESG業務に従事していただきます。
今後ESGは、会社にとってより一層重要な案件になるため、専任チームの戦力となり、将来的にチームを牽引する存在になっていただける方を募集いたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
・企業のサステナビリティ/ESG(環境・社会・ガバナンス)に関するアンケートや開示情報による調査・評価の実施
・ESGの取り組みの施策立案・実行
・ESGに関する各種レポートの作成
※ESGとは、環境(E)/社会(S)/ガバナンス(G)の略称で、この3つを考慮した投資活動や経営・事業活動を意味する言葉です。企業の安定的かつ長期的な成長には、環境や社会問題への取り組み、ガバナンスが少なからず影響しているという考えが広まっております。
■組織構成:
現在、日本の開発部門に6名、台湾に6名のスタッフが在籍中です。台湾に台湾人のESG関連のチームマネジャーがおり、一緒に業務を進めていくことになります。
■働き方:
・フレックスタイム制度や在宅勤務制度もご利用可能ですので、ワークライフバランスの整った働き方ができます。
・欧州や台湾の担当者とのやり取りが多く、現地時間(日本時間では夕方以降)からの対応もございます。
(平均残業時間15時間程度)
■当社について:
当社は、「BTO(Build to Order)=受注生産」というビジネススタイルでシェアを拡大してきた国産PCメーカーです。昨年で創業30周年を迎え、「期待を超えるパソコン!」をコーポレートスローガンに、更なる成長を目指し挑戦を続けます。「Made in Japan」「Just for You」「Full Support」を掲げ、製品だけではなく、営業品質・サポート品質にもこだわっています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界・職種未経験の方も歓迎いたします〜
■必須条件:
・英会話力、英文の読解力(欧州・台湾の担当者との直接のやり取りが多く発生します)
・環境やSDGsについて興味関心をお持ちの方
■歓迎条件:
・ESG関連プロジェクトへ携わった経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
501万円〜613万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):334,000円〜400,000円
<月給>
334,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与:年2回(昨年度実績3か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー6階
勤務地最寄駅:各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
各線大手町駅 徒歩3分/東京駅 徒歩7分
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額(非課税限度額内)
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(70歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度
■外部提携企業による研修制度
<その他補足>
■マイカー通勤は燃料代支給(規定有)
■時間外労働手当
■深夜勤務手当
■社員持株会
■社長賞表彰
■福利厚生サービス導入(外部)
■社員割引制度
■在宅勤務制度(配属先による)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
【契約の更新:無】
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始(12/30〜1/3)、有給休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、特別休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社マウスコンピューター
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要:
売上高1900億円超(連結)のMCJグループ企業です。
いち早くBTO(受注生産方式)を取り入れ、安定の事業基盤を築いてまいりました。
今後は自社製品のブランド力を高めながら、
自分だけのPCを創る楽しさや自分にぴったりなPCを見つける喜びをよりたくさんの方に提供することを目指してまいります。
■事業概要:
パーソナルコンピュータ及び周辺機器の開発、製造、販売とそれに付随する一切の事業