<自社サービスに携わる>サービス開発担当(スタッフ〜リーダークラス)ソフトバンクG/在宅勤務8割【dodaエージェントサービス 求人】
SBペイメントサービス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
<自社サービスに携わる>サービス開発担当(スタッフ〜リーダークラス)ソフトバンクG/在宅勤務8割
〜ソフトバンクグループの安定した経営基盤/在宅勤務8割/フルフレックス勤務〜
ECやネットショップに欠かすことのできないクレジットカード決済など多種多様な「決済システム」を提案する当社にて、サービスの競争力向上ために新サービスの導入や改善、仕様の維持・管理、サービスに関する仕様書類・規約の制定などをお任せします。
■業務内容:
(1)新規サービス検討や既存サービスの機能拡張や改善
・サービス仕様検討
・ビジネス検討および収益効果試算
・市場調査および分析
(2)開発などのプロジェクトマネジメント
・要件定義
・開発進行、予算管理
・社内外ステークスホルダ調整
(3)仕様の維持・管理
・仕様書類、規約類の制定および改定
・市場ニーズ、課題確認と改善立案
■組織構成:
社員12名、20代〜40代まで様々な年代の社員が活躍しています。
■社内環境/制度:
・働き方…当社は在宅勤務制度、コアタイムなしのフレックスタイム制を導入しています。社員一人ひとりが仕事とプライベートを両立する環境を整えることで、生産性向上を実現しています。
・自己申告制度…年に1回、従業員が現在の職場への適応状況やチャレンジしたい業務を自己申告し上司と面談を行い、本人の適性や将来のキャリアを考慮した配置や配属につなげます。
■当社の特徴:
ソフトバンクグループの一員として、お客様のニーズに適した多種多様な「決済システム」を提案する会社です。急速にAIが浸透していく現代、決済にも大きな変革の波が押し寄せております。当社は、ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー(FinTech)事業を担う会社として、先進企業と協業し、多種多様な決済サービスの提供に努めております。「情報革命で人々を幸せに」のソフトバンクグループ理念のもと、当社は利便性・快適性の高い決済サービスによって、「人」と「価値」の結びつけを深め、よりよい社会の実現に貢献したいと考えております。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかに該当
・システム開発における上流工程経験(要件定義)
・新規サービスのサービス設計経験者
・システム設計(3年以上)
・データベース設計(3年以上)
・データアナリスト、データサイエンティストの経験
■歓迎条件:
・決済業界でのシステム開発経験(PM/PMO)
・スマホアプリ開発経験(Android/iOS)
・海外とのシステム接続経験(英語)
・ビックデータ分析経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
580万円〜830万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円〜411,000円
<月給>
278,000円〜411,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で当社規定により決定
※上記の年収は、残業20時間をした際の想定年収となります。
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※年間平均5ヶ月分
※賞与とは別に業績連動賞与の支給がある可能性がございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー14F
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/竹芝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
■勤務体制:在宅勤務が8割、出社は2割程度となります。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■ソフトバンクアカデミア
■ソフトバンクイノベンチャー(新規事業提案制度)
■ソフトバンクユニバーシティ
■資格取得支援制度
<その他補足>
■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会
■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携
■総合福祉団体定期保険、確定給付年金制度
■諸手当:割増手当(時間外勤務、休日勤務、深夜勤務)
■社員モニタ制度、永年勤続表彰 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・給与に差異はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇、年次有給休暇、積立年休制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア活動休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、看護休暇、ドナー休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SBペイメントサービス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■概要:業界最大規模の決済取引高を誇る決済代行サービス企業です。同社はソフトバンクグループでの大規模、大量トランザクション処理の経験と技術をベースにして作り上げた大規模決済サービス・決済プラットフォームを主なサービスとして、インターネットでのサービス提供に必要とされる様々な決済手段を実現するためのシステム、業務サポート、各種契約をワンストップで提供しています。主に決済手段の数に応じて膨らむ導入コストや運用コストを抑えながら、より多くの顧客が安心して支払いが行える、ペイメントソリューションをコア事業としています。