【青梅/第二新卒歓迎】製品設計◆月平均残業5時間◆年間休日129日◆確かな基盤を誇る老舗メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社東邦製作所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
【青梅/第二新卒歓迎】製品設計◆月平均残業5時間◆年間休日129日◆確かな基盤を誇る老舗メーカー
◇機械・プラントメーカーを主要顧客とし、自動制御機器の製造・販売(電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器)を行っている当社。体制強化のため、この度、新たに設計職を募集します
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
2次元CADソフトを使用して、機械設計を行います。
・顧客の要求に合った仕様の設計
・製品を設置する現場に出張し、環境の確認
・顧客との打ち合わせ
※打ち合わせなどでの、出張もありますが、入社後、すぐの打ち合わせや1人での出張はなく、丁寧に指導するため安心して職務をスタートすることができます。
■当社製品について:https://www.ome-toho.co.jp/product
電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器と、様々な製品の製造・販売を行っています。下記の様な装置、用途に使用されています。
<使用用途>
・トンネルの換気ダンパーの開閉
・人工降雪装置
・水の調節バルブ
・ごみ焼却場での炉を償却する水のバルブ
■組織構成:配属となる技術部は現在、20代1名、50代2名で構成されています。
■魅力ポイント:
【他業界からの転職者も活躍中】:入社後は、本社工場にて、製造業務などを通じて、商品の知識を身に着けていただきます。時間を掛けて、研修をします。他業界からの転職者も活躍しています(元テニスインストラクターや元トリマーの社員が活躍中)。業界未経験でも、じっくりと丁寧に研修をしていくので、安心してスタートできます。
【当社の強み】:多くの顧客の要望に応じ各種の製品を開発してきたことで、確固たる地位を築いてきました。現在、ビル・オートメイションや、コ・ジェネレーションシステムの普及に伴い、自動制御機器の重要性が年々増している中、この要求に応えるべく、研鑽を重ね更に一歩進んだ新製品の開発を推進しています。また、ISO9001とISO14001を統合したマネジメントシステムを確立し、信頼ある製品を世の中に送り出すべく努力しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気又は機械系の学習経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜490万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜328,700円
その他固定手当/月:2,500円
<月給>
202,500円〜331,200円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■固定手当内訳:
・住宅手当:2,500円
■賞与あり:金額は、業績による(昨年実績:2.7か月分)
年収例:
30歳 360万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都青梅市今井3-7-20
勤務地最寄駅:JR中央線/小作駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:5時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円/人
住宅手当:2,500円(扶養者あり10,000円)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上/再雇用あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・OJTによる
・入社後、導入研修あり。本社工場にて、一定期間の研修あり。
<その他補足>
■食事手当(6,000円※300円×20日)
■精皆勤手当(1,500円)
■育児休業(取得実績あり)
■保養施設(健康保険組合関係)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日
夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、有給休暇(6ヶ月経過後11日付与)、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社東邦製作所
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要:
当社は、機械・プラントメーカーを主要顧客として、産業用電気機器の開発、製造、販売を行っています。
■事業内容:
自動制御機器の製造・販売(電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器)