【名古屋】商品企画(リーダー候補)◆サポートウェア等/「ReFa」等ヒット製品多数/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社MTG [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
【名古屋】商品企画(リーダー候補)◆サポートウェア等/「ReFa」等ヒット製品多数/年休120日
【「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品あり/東証グロース市場上場/新商品も多数リリースしており売り上げ拡大中/育休産休活用者多数/社歴・年齢関係ない評価制度有】
■業務内容:
Styleブランドの商品企画およびプロダクトロードマップの立案をお任せします。
決まった商品企画をお任せするわけではなく、事業として提供したい価値、組織ミッションに即した商品をゼロベースから企画立案していただきます。
※Styleブランドの製品例:健康Chair、Seat、サポートウェア等
【職種の変更範囲:会社の定める職種】
■具体的には:
・競合他社調査、競合品の分析
・商品企画、事業企画のためのマーケティング分析(3C分析、PEST、STP、SWOT等)
・Styleブランドの新商品企画立案(新商品の狙い、新商品コンセプト、製品企画書、製品要求仕様書、投資内容と投資額、販売予測による収支シュミレーション)
・Styleブランドロードマップの立案
・新卒2年目の商品企画担当者の指導及びマネージメント
■組織構成:
WELLNESSブランド部:14名
Style課:7名
■当ポジションの魅力:
・会社として第3の柱の売上であるStyleブランドを一緒に成長させることができます。
・エビデンスや知財特許戦略をベースにした「本物」志向の商品企画にチャレンジできます。
・Styleブランドは腰痛や肩こり、猫背といった痛みや見た目、印象に関わるニーズが明確なモノをコンセプトに商品開発を行っているため、無限大に商品企画・開発が可能です。商品カテゴリーにより商品企画の狙いが異なってくるため、さまざまな経験を積むことができます。
■当社の魅力:
◇グロース市場上場
東京証券取引所グロース市場。ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを実施。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの商品企画のご経験(※高付加価値製品のご経験があればなおよい)
・社内関係部門、および社外パートナーと業務連携/遂行できるコミュニケーション能力
・企画案件の進行管理経験
■歓迎条件:
・部門長経験
・新規PJマネジメント経験
・展開市場、バイヤーと折衝できるコミュニケーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜340,000円
<月給>
270,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。
・賞与:年2回(夏季:6月10日、冬季:12月10日支給)
・給与改定:年2回(初回は入社1年後。2回目以降は1月と7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社・研究開発センター
住所:愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル(本社研究開発センター)
勤務地最寄駅:地下鉄東山線/本陣駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所】
<転勤>
当面なし
総合職採用の為、状況によって発生する可能性がございます。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:会社規定による
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
※現場におけるOJT
<その他補足>
■制度:選択制確定拠出型年金、財形貯蓄、社員持株会、表彰、産前産後・育児休暇、結婚出産祝い金、弔事お見舞金、長期勤続祝い、カラットオプション、育児時短勤務、おかえり(再雇用制度)
■手当:エリア、単身赴任、役割給、管理監督者、資格
■社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助
■引越費用補助(上限金額:単身50,000円、家族帯同150,000円、海外から日本150,000円)
※引越費用補助は入社時に会社都合による転居が必要な場合に限る
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間は3-6ヵ月です。但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季・年末年始、GW、慶弔休暇、有給休暇(法定通り/入社6か月後に付与以降、毎年10月1日に付与)
入社時、特別休暇5日付与(半年後に消滅)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社MTG
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容
事業ビジョンに「VITAL LIFE〜世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します〜」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。