【品川】代理店営業(電子部品)◇東証プライム上場メーカー/リモート可/残業10H/年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
SMK株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
【品川】代理店営業(電子部品)◇東証プライム上場メーカー/リモート可/残業10H/年休126日
■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】
・当社の代理店、セットメーカー、産業機器メーカー、アミューズメント機器メーカー、セキュリティメーカー等への営業を行っていただきます。
・コネクタ等の電子部品の営業を担います。
・単なるモノ売りではなく、顧客課題に合わせた新製品の開発など、製造における0→1フェーズを営業が主体となり具体化できます。
【営業スタイル】飛び込みのような新規営業は無く、顧客とのリレーション構築をもとに顧客の幅を広げていただきます。
【1人当たりの担当顧客数】3〜4社ほどをメインで担当いただきます。
■組織構成
管理職1名(50代)、課員7名(60代:2名、40代:2名、30代:2名、20代:1名) ※男性5名、女性3名
■教育制度/研修制度
中途入社者研修: 半年間の間に入社した中途入社者を集めて、半期に1回開催します。
会社の理念や各部署の役割などを学ぶ内容(全3〜4日間) となっております。
その他基本はOJTとなりますが、営業部門向けの研修や階層別の研修等は新卒、中途関係なく適宜実施しています。
また通信教育制度を活用して、興味のある講座を受講いただくことが可能です。(コースによって、全額もしくは半額の奨励金を支給)
■評価制度
担当顧客を考慮し、上司と相談の上で予算・目標を設定いたします。立案した目標についての進捗状況は、月に1回15分程度の報告・相談を上司と行い目標達成を目指します。
■就業環境
リモートワークは状況に応じて週に最大2回活用いただけます。業務効率を考慮したうえで、直行直帰は認めております。
残業時間は月10時間以内で、非常に働きやすい環境が整っております。
■福利厚生・人事制度
・年休126日で有給取得もしやすく、福利厚生も充実している環境です(育児休職制度/短時間勤務制度/家賃補助等)。
・自己申告制度・社内公募制度など、個人のキャリアプランをサポートする人事制度も整っており、評価制度の透明性も高い企業です。
■当社について
現在、新規技術開発や研究開発にも力を入れており、時代のニーズに合った開発を目指しています。得意先のグローバルな開発拠点に合わせた営業/開発/生産体制を展開しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■応募要件:
電気・電子部品の営業経験がある方
■歓迎条件:
新規拡販経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
430万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜330,000円
その他固定手当/月:20,000円〜35,000円
<月給>
270,000円〜365,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・スキルに応じて決定致します。
※上記年収は、各種手当を含む想定金額です。
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区戸越6-5-5
勤務地最寄駅:東急大井町線/戸越公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
別途、エリア限定制度あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:20〜15:35
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:20〜17:05
<その他就業時間補足>
■残業10h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により全額支給
家族手当:子ども手当
住宅手当:住宅手当または家賃補助費
寮社宅:独身寮・社宅・借上寮あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■入社時集合研修、階層別教育、職種別教育、語学研修、海外研修、通信教育 等
■資格手当(例):TOEIC(R)テスト(R)860点以上 10,000円/月 等
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■住宅資金融資制度
■再雇用制度:65歳まで
■育児休職制度:最長3年/男女問わず取得可
■短時間勤務制度
■社員食堂
■保養所(国内1か所)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
3カ月または6ヶ月となります。※試用期間中も勤続年数に含まれます。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始休暇、GW、夏季休暇(4〜10日の連休あり)、有給休暇(初年度10日、最高20日)、フレックス休暇制度、産前産後休暇(各8週間有給)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SMK株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:同社は1925年NHKのラジオ放送開始に合わせて、良い品質の電子部品を提供するという理念のもと設立されました。国内で順調にシェアを伸ばし、1970年代他社に先駆けて早い段階で海外に進出しています。海外進出のため「昭和無線工業株式会社」から「SMK株式会社」に社名を変更しました。現在、売上の8割が海外、社員数も8割以上が外国籍の方と名実ともにグローバルメーカーとなっています。