【大阪】管理職※業界最高峰の技術企業で大規模/高度な最上流・上流やクラウドセ...

株式会社プログデンス

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【大阪】管理職※業界最高峰の技術企業で大規模/高度な最上流・上流やクラウドセキュリティーで活躍!【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社プログデンス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14

仕事内容

【大阪】管理職※業界最高峰の技術企業で大規模/高度な最上流・上流やクラウドセキュリティーで活躍!

■業務内容:
業界最高峰の技術力を有し、メーカー問わずSDxやクラウドなどの最先端な技術や製品を取り扱い、公共・通信事業・金融証券・製造流通等、様々な顧客からの大規模で高度なNWの設計・構築を対応しています。中には「国内初の導入(技術・製品)」の高難易度な案件の実績もあります。また、激変するビジネスシーンに合わせ、SASEの概念を軸としたクラウドセキュリティーサービスも担当しています。
2019年度から開始した当社関西事業では、これまでの実績と信頼により上流工程の案件において多数のご相談をいただいております。スタートアップ段階のため、勢いのある今後の関西事業を一緒に盛り上げて頂ける中核メンバーを募集しております。
経営陣もエンジニアのための、かなり「エンジニアファースト」な会社で、一人ひとりの希望キャリアやスキル感を考慮しながら、3年、5年、10年後を意識して、一緒に伴奏する会社です。

■対応技術例:
L2/L3からL7(Cisco,YAMAHA等)、負荷分散(A10,F5,Citrix等)、
Firewall(PaloAlto,FortiGate,Juniper等)、他、幅広いNI領域を担当

■実績例:
・中部地区地方自治体様…A10 Thender設計・構築導入支援
・大手通信キャリア企業様…ユーザ企業向け統合サービス監視基盤支援
・大手SI企業様…FortiGateプリセールス・ポストセールス支援

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設計、構築以上の経験者(年数問わず)
・マネジメント経験者(リーダー業務含む)

■歓迎条件:
組織づくりに携わりたい方

<語学力>
歓迎条件:英語初級

<語学補足>
※エンジニアとして、英語表記の文献や資料データを読解できると尚良
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
504万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):296,471円〜545,455円
固定残業手当/月:123,529円〜204,545円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
420,000円〜750,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細1>
関西事業所
住所:大阪府大阪市北区中之島3丁目3−3 中之島三井ビルディング 18階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:大阪府大阪市内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>

東京勤務希望も相談可能

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※就業先により異なる
■残業:月平均17.9時間程度※繁閑期により異なる
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円迄/月
家族手当:配偶者:2万円/月、子1人につき1万円/月
社会保険:関東ITソフトウエア健康保険組合(ITS)加入※直営施設や提携ホテル等の割安利用が可能

<定年>
64歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
社員専用Virtual Laboratory(バーチャルラボ)検証環境の整備、ビジネススキルアッププログラム(外部提携)、社内技術共有会・その他技術研修会・勉強会(随時開催)

<その他補足>
■資格手当、役職手当
■社内公募制度
■各種資格支援制度
■資格取得時お祝い金制
■定期健康診断
■育児・介護休業制度
■年間MVP賞表彰制
■各種社内イベント
■本社内の充実した休憩スペース完備
■リモートワーク有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇(6日)、ウェルカム休暇(3日)、特別休暇(慶弔等)、生理休暇、産前・産後休暇、子の看護・介護休暇


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社プログデンス
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
【高い技術力を持つプロフェッショナル集団】
■会社特徴:創業以来、IT業界では難易度が高いとされる上流工程(コンサルを含めた設計・構築以上)をあえて事業軸とし、「技術力の高さ×人間力」を強みに現在では、技術力・実績ノウハウ共に、日本トップクラスの企業として認められています。また、コンサルティングやプリセールスの最上流の拡張も続けております。
■プロジェクトの特徴:全てのプロジェクトは経営戦略に基づき、業務内容や利用技術がエンジニアにとって有用かの選定判断をして、プロジェクトの背景や経緯、求められる内容と達成目標を共有し、チーム体制で業務を遂行します。
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