【横浜】人事◆Panasonicグループに携われる/地域限定/残業月25H程...

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

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【横浜】人事◆Panasonicグループに携われる/地域限定/残業月25H程・年休125日(土日祝)【dodaエージェントサービス 求人】

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03

仕事内容

【横浜】人事◆Panasonicグループに携われる/地域限定/残業月25H程・年休125日(土日祝)

■仕事内容 :【変更の範囲:会社の定める業務】
パナソニックとパーソルのバックボーンを持つ当社で、パナソニックグループ企業からアウトソーシング(外部委託)された人事事務系業務をお任せします。
※2〜5名程度でチーム業務を行います。将来的にはリーダーとして、安定運用、業務改善、メンバーのマネジメントをお任せ出来ればと考えております。

■具体的には:
・任用(人材の異動・昇格など)
・採用実務(入社受入れ対応、インターンシップなど)
・労政(労働時間管理など)
・安全衛生、福利厚生など

■教育体制について:
・入社後は人事業務のOJT研修がありますので未経験の方も安心して習得できます。
・上司との定期面談を通じて、業務上の悩みや疑問を解消しやすい環境を整えています。(面談は1〜3ヶ月に1回程度を想定。但し希望があれば都度実施。)
・本部内の研修制度あり(情報セキュリティ研修、派遣・委託関連研修 など)
・PCスキル向上に向けた社内研修の定期開催あり(希望者のみ)

■キャリアパス:
新たなBPO領域(業務請負)におけるプロジェクトへの参画なども含めて、長期的に様々なキャリアを構築していくことができます。

■企業の魅力:
・派遣スタッフの満足度を重視するのと同じくらい、社員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。
・育休・産休を経ての復帰率が高い/離職率1桁/平均勤続年数9年 等、長期的な就業環境が整っています。
・社内転職制度という、自分のやりたいことがあれば手を挙げて異動することができる制度があります。
・チームで目標や旗を立てて頑張る風土です。
・中途入社4年目で支店長に昇格した方がいるなど、透明性の高い評価制度のもとチャレンジがしやすい環境です。

■同社について:
パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、総合人材ビジネス会社として「『就業を希望する人』と『人材を求める企業』を信頼で結び、人と企業の成長を通じて社会の発展に貢献する。」を事業目的として人材派遣を中心とするさまざまな人材にまつわるソリューションを展開しています。
顧客満足度向上を目指すことは勿論のことですが、社内で働く従業員のやりがいと成長、安心して働ける企業基盤を大事に考えております。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事務経験3年以上

■歓迎条件:
・何かしらの人事業務経験
・営業事務、管理部門での事務をしていて、今後人事実務を習得したい想いがある方
・人材会社(派遣会社、紹介会社など)でのご経験がある方
・Excel,Word,PowerPointなどオフィス系ソフトを使用できる方(研修制度がありますので基本操作で可能です)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜474万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):214,400円〜270,500円

<月給>
214,400円〜270,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は残業月25時間含む

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
常駐先
住所:神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地
勤務地最寄駅:JR横浜線/鴨居駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<転勤>
当面なし
【変更の範囲:限定された範囲(P職就業規則で定める「別表1:地域区分」)内における就業場所の変更の可能性あり。】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
■月残業平均25h程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
導入研修後、OJTとなります。


<その他補足>
・交通費全額支給
・社会保険(パナソニック健保・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)完備
※保険料の本人負担(約4割)が会社負担よりも軽くなります。
・慶弔見舞金制度
・提携リゾート施設・保養所・スポーツクラブなどの割安利用
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
業種
その他サービス
事業内容
■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」 パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
■サービス領域
★開発請負・技術系アウトソーシング
ソフトウェア設計、電気設計、機械設計などの領域で、確かな技術と知識、専門性を身につけたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様の多様なニーズにしっかり応えます。近年は社内での開発請負事業が拡大し、自社プロダクトによるソリューション提供も展開しています。
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