【東京】PMO※ソフトバンクグループ向け◆システム企画や業務改善◆発注側の立場で上流工程に携わる【dodaエージェントサービス 求人】
SBテクノロジー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03
仕事内容
【東京】PMO※ソフトバンクグループ向け◆システム企画や業務改善◆発注側の立場で上流工程に携わる
〜ソフトバンクグループの安定感と働きやすさ×エンジニアファーストの社風で高度な技術が身につく／コンサルティングへのキャリアも積める〜
■ポジション概要：
ソフトバンクグループを顧客としたPMO/PM支援を募集します。
顧客情報システム部の立場で案件推進（PMO活動）、業務改善、システム化企画等、上流工程を担当いただきます。
■業務内容：
＜案件推進（PMO活動）、業務改善＞
数名から10数名程度の開発チームを統括していただき、チーム間調整、各チームにおける進捗、課題、リスク管理等を行っていただきます。
＜システム化企画＞
顧客情報システムの導入、維持管理を行うための企画（事前調査、FitGap、導入計画）、推進を行っていただきます。システムは、クラウド、SaaSサービス、パッケージ、等、形態は様々です。
■業務詳細：
＜担当業務＞
顧客情報システム部の立場で5名程度の複数チームを統括PMO/PM支援を担っていただきます。
＜プロジェクト例＞
・ソフトバンクグループ向けワークフローシステム
・ソフトバンクグループ向け財務・予算管理システム
＜案件規模＞
数人月〜数百人月
＜開発環境＞
開発業務を行うことはございませんが、以下の開発チームを統括いただきます。
・ServiceNow（WFシステム）
・MuleSoft（データハブ）
・RPA
・Salesforce
・Tagetik（財務・予算管理システム）
■ポジション魅力：
発注側の立場で上流工程に携わることが出来ます。
システム企画等ご担当いただくことでコンサルティングへのキャリアを積むことが可能です。
■社風：
年齢を気にせず実績と意欲で責任ある仕事をお任せしています。ベンチャースピリットと公開企業の安定感を併せ持ち、社員にとって働きやすい環境を提供しています。
過去の中途入社者は「最先端システム・ビジネスに触れられる」「技術もビジネスも両面でスキルアップできる」「高付加価値システムを提案できる」「他社より早く自己成長できる」等を理由に入社を決意するケースが多いです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下すべての条件を満たす方
・ システム運用もしくは社内案件プロジェクトマネジメント経験（3年以上）
・ 3人月以上の運用設計もしくは業務設計経験
・ クライアント端末からN/W、サーバー、セキュリティ、クラウドに関する幅広い知識
■歓迎条件：
・ 複数案件の同時マネジメント経験
・ ビジネス向けクラウドサービス導入・活用経験
・ 言語問わず、アプリ設計／開発経験
・ インフラ、セキュリティ構築設計／構築経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
701万円〜815万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円〜516,175円
固定残業手当/月：59,975円〜71,175円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
434,975円〜587,350円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
※想定年収はみなし残業手当を含んだ額となります 。みなし残業手当は、時間外労働の有無に関わらず20時間分相当を支給し、上記を超える各種時間外手当は追加で支給します。
■給与改定：原則年1回（4月）
■賞与：年2回（6月/12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
顧客先（都内）
住所：東京都内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：当社の各事業所および顧客先
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
※毎週水曜は定時退社デー、プレミアムフライデーは月末金曜日の15時退社をベースとしながら独自に運用
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円を上限として支給
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（401K）を採用
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度
＜その他補足＞
■Softbank光社員割引制度
■退職金制度（確定拠出型年金制度）
■産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度
■ベネフィット・ワン福利厚生システム
■関東ITS健保組合・保養施設
■財形貯蓄制度
■社内クラブ活動支援制度
■テレワーク手当（5000円/月）※ただしテレワーク主体勤務選択者のみ
など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始、年次有給休暇14日（日数は入社時期による）、慶弔、アニバーサリー（年1日）、能力開発（年5日）、キッズ&看護午前半日、リフレッシュ（勤続5年毎に5日間）、PJコンプリート（原則、連続5日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SBテクノロジー株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援（コーポレートIT）と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化（ビジネスIT）を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。