【自社内勤務】クラウドエンジニア※プライム案件100%/フレックス/月平均残...

NX情報システム株式会社

情報提供元

【自社内勤務】クラウドエンジニア※プライム案件100%/フレックス/月平均残業14h【dodaエージェントサービス 求人】

NX情報システム株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/17 更新日:2024/10/25

仕事内容

【自社内勤務】クラウドエンジニア※プライム案件100%/フレックス/月平均残業14h

【日本通運のユーザー系SI/NXグループ各社のクラウドエンジニア/自社内勤務/フレックス制/リモート可】
●自社内勤務でNXグループ内案件100%なので、ユーザーとの距離感が近い
●リモート可×月残業14h×フレックス×NX G:WLBが整い長期就業しやすい環境

■業務内容:
日本通運株式会社およびNXグループ各社向けシステムが稼働するクラウド環境(AWS)を用いたインフラ基盤設計・構築、インフラアーキテクト業務、あるいはクラウド運用・保守業務をお任せします。
<具体的な業務>
・クラウド環境(AWS)を用いたインフラ基盤設計・構築、インフラアーキテクト業務におけるプロジェクトリード
・仮想基盤(VMware)を用いたインフラ基盤設計・構築、インフラアーキテクト業務におけるプロジェクトリード
・クラウド運用・保守業務のリードもしくはリード補佐

■案件事例:
・AWS サーバレスアーキテクチャ利用促進(例:Lambda/API Gateway導入)
・AWS大阪リージョンを活用した災害対策環境の構築及び運用設計
・次期クラウド基盤利用に関する企画(マルチクラウド環境の企画・検討)

■働き方:
障害発生時には休日夜間対応が発生しますが、頻度は月1回程度です。終日の監視業務は外部ベンダーに委託しています。
女性だけでなく、男性の育児休暇取得の実績も年々増えてきており、男女ともに働きやすい会社です(男女ともに職場復帰率は100%)。

■今後の展望:
今後は、旧世代のクラウド環境サービスが EOL を迎える 2025 年に向けて、AWSへの移行を加速させる予定です。
原則として、可能なものは AWS ネイティブへの移行とし、難しいものは必要に応じて VMware Cloud on AWS に移行する方針です。
NX グループの戦略に則して IT インフラを AWS に集約し、コストの最適化を進めていきます。
さらに、AWS の最新技術の活用を通して、従業員エンゲージメントを向上させ、エンジニアが成長できる環境と強靱な組織を作っていきます。
それによってオペレーションの効率化に留まることなく、蓄積したデータの活用や機械学習による分析等、デジタルトランスフォーメーションにもチャレンジしていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれも必須
・インフラ基礎知識(サーバ/ネットワーク)
・チームプレイヤーであり、優れたコミュニケーションスキル

■歓迎条件:
・仮想化基礎知識(AWS Solutions Architect AssociateかAWS SysOps Administrator Associateを取得済み、もしくは同等の知識を有している方)
・クラウド基盤の設計、運用、トラブルシューティング経験(AWS、Azure、GCPなど)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
439万円〜674万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円〜337,000円
その他固定手当/月:65,000円〜75,000円

<月給>
303,000円〜412,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田和泉町2 NXグループビル
勤務地最寄駅:山手線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
・平均残業時間:14h/月(直雇用社員)・年休取得日数:14.1日/年
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限32,206円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:確定拠出年金

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
「資格取得時の受験費用補助・奨励金支給」有
※会社が認定した資格に限ります。以下、支給例です。
・プロジェクトマネージャー(20万円)
・ネットワークスペシャリスト試験(15万円)


<その他補足>
■男女ともに育児休暇取得実績有(育児休暇復帰率100%)
■育児短時間勤務、育児時差出勤
■子どもの看護休暇
■保健師による健康相談実施(月1回)
■人間ドック費用補助
■公認サークル活動への助成金支給
■資格取得時の受験費用補助、奨励金支給
■永年勤続者表彰
■再雇用制度
■社員食堂/カフェテリア
■グループ会社持株会
■関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生施設利用可
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始(12/30〜1/4)、結婚休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社後から付与、継続年数により13〜23日)、褒章休暇等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
NX情報システム株式会社
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
※2022年1月4日より「日通情報システム株式会社」は「NX情報システム株式会社」に社名変更しております。

■事業内容:
同社は、グローバルロジスティックスを支える日本通運とそのグループ企業の、情報サービスの中核を担うべく、2004年に設立されました。各社で個別に使われているシステムを、統合することで効率化するなど、IT分野の統制を担う役割を担います。システムインテグレーションやコンサルティング、運用アウトソーシングなどを中心に、IT全般にわたる事業を幅広く展開しています。
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