【新宿/未経験歓迎】財務◆セブン-イレブンのトップクラスベンダー/プライム上場HD/教育体制◎【dodaエージェントサービス 求人】
わらべや日洋食品株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/17 更新日:2024/10/17
仕事内容
【新宿/未経験歓迎】財務◆セブン-イレブンのトップクラスベンダー/プライム上場HD/教育体制◎
◆◇将来的なキャリアアップ可能/コロナ禍でも業績拡大中/主にセブン-イレブン向けに弁当・サンドイッチ・惣菜等を製造販売する中食業界のリーディングカンパニー/リモート相談可/福利厚生充実◎◆◇
グループの持株会社であるプライム市場わらべや日洋ホールディングスにて、財務業務を中心にスキルや経験に応じて下記お任せいたします。
■職務概要
・資金管理全般(資金繰り/資金調達)
・金融機関対応
・財務戦略の立案
■スキルやご志向に合わせてお任せしたい業務
・連結決算業務(四半期/年次)
・予算作成・予実管理・経営管理資料作成
・有価証券報告書・決算短信・開示資料の作成
・全社、グループ会社向けの経理・決算業務の指導
・法人税・消費税の確定申告
・監査法人・税務対応
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属先について
・入社後すぐにわらべや日洋ホールディングス株式会社へ出向となります。ホールディングスの全社員が出向者で構成されています。
・財務は社員10名で担当しています。
・20代〜40代のメンバーが所属しており、30代が最も多い組織です。
・活発にコミュニケーションを取りながら業務を行う和気あいあいとした雰囲気です。
・年齢や役職に関係なく、スキルや志向性に合わせて業務の幅を広げていただくことが可能で、ゆくゆくは部署を牽引する立場となっていただくことを期待しています。
■研修制度
階層別研修とテーマ別研修の2つに分かれており、年間教育訓練計画に基づき実施し社員の育成を図っています。
■就業環境
・総合職のため制度上転勤可能性がありますが、直近数年は転勤者は0名です
・残業は年間平均月30時間
・会社全体では年に数回土曜出勤の日もありますが、管理部門は有給を使用し土日はお休みとしている社員がほとんどです
■当社の特徴
弁当、おにぎり、お惣菜を提供する「中食」業界のリーディングカンパニーです。弁当、おにぎり、惣菜等を提供する中食事業を展開しています。
セブン-イレブンを主要顧客とし、中食業界のリーディングカンパニーとして業界を牽引しています。
単身世帯や高齢者世帯の増加、女性就業率上昇など、社会や生活環境の変化を背景に中食市場は拡大を続けており、今後の成長が見込める業界です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
◆応募要件
・日商簿記2級以上をお持ちの方
※財務の実務経験をお持ちでなくても、金融機関(銀行、証券会社等)で営業を経験されていた方や、事務所経験をお持ちの方なども歓迎です!
◆歓迎要件:
・事業会社での財務経験もしくは金融機関での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
470万円〜720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):266,000円〜500,000円
<月給>
266,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月12月 ※今期5.0ヵ月予定/前期実績5.0ヵ月)
【モデル年収例】
470万円主任、720万円課長代理
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区富久町13-15
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線線/新宿御苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業時間:30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・研修支援制度(全従業員利用可)
【教育制度】
階層別研修とテーマ別研修の2つに分け、年間教育訓練計画に基づき実施し社員の育成を図っています。
※3年目研修/新任主任研修/新任係長研修など
<その他補足>
・時短制度(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・住宅手当:20000円(扶養家族有の世帯主)、10000円(独立の生計を営む単身者)
・家族手当12,000(配偶者)10,000(1子毎)※上限なし
・企業年金
・社員持株会
・社員食堂
・海外研修
・家族旅行半額補助制度
・団体生命保険
・永年勤続表彰 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、勤務条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日
その他(会社カレンダーによる)
※勤続年数に応じたリフレッシュ休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- わらべや日洋食品株式会社
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
調理済食品の製造、販売/おにぎり・お弁当・サンドイッチ等の調理済食品の開発、製造、販売
堅調に拡大する「中食」市場のリーディングカンパニーとして、業界最大手のセブン-イレブン向けにお弁当、おにぎり、お惣菜、調理パン、調理麺、和菓子などを提供することを主力事業としています。セブン-イレブンの店舗約21,000店舗のうち約18,000店舗以上に商品を納めています。1日あたりの最大生産食数は約600万食で、これは1日あたり約20人に1人が当社の商品を食べていることになります。