募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜未経験歓迎〜
営業職へチャレンジしたい方、営業職としてスキルアップしたい方歓迎します！

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：277,400円〜739,800円
固定残業手当/月：97,600円〜260,200円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
120,716円〜321,850円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給：あり（年1回あたり5,000〜50,000円※前年度実績）
■賞与：なし（決算賞与が会社の業績、本人の能力により支払われる事があります)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都、名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
名古屋支店
住所：愛知県名古屋市熱田区一番2丁目29-22
勤務地最寄駅：市営地下鉄名港線／六番町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

交通

＜勤務地補足＞
ご本人の希望は確認しますが、選考を通して以下5つの拠点の何れかで初任地が決定されます。
東京本社／名古屋支店／関西支店（神戸市）／西日本支店（倉敷市）／九州支店（北九州市）

＜転勤＞
有
【変更の範囲：会社の定める事業所】

特徴

• 年間休日120日以上
• 週休2日制

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修制度：基本3ヶ月間（東京本社or関西支店or名古屋支店にて実施予定）

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■表彰制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

基本的に土・日・祝休み
会社カレンダーにより土曜・祝日の勤務が発生する場合もあります（会社カレンダーによる。有休奨励。）
年末年始（12月29日〜1月3日）、夏季休暇、出産育児休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ラヴォックス

業種

半導体・電子・電気部品(メーカー)

事業内容

当社は修理を主な生業とする会社です。基板修理による「機器の蘇生」だけではなく、故障に至った電気的原因を解析する事で電子機器・産業機械に対する「予防保全」のご提案もしております。20,000社を超えるラヴォックスユーザーと500,000件以上の修理実績から確立された故障データベースを基に老朽化設備を「壊れない設備」に蘇らせ、また、プロの修理集団だからこそわかる故障メカニズムを基に「壊さない」設備にするためのアイテムの開発も行っています。