募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・メーカーなどの人事部門で給与計算、または、社会保険の実務経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
360万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜400,000円

＜月給＞
210,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで想定年収であり、ご経験／スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■諸手当：時間外勤務手当、次世代育成手当、通勤手当（全額支給）など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

栃木県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県大田原市下石上1385
勤務地最寄駅：東北本線／野崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
車通勤可（専用駐車場有）
野崎駅から専用シャトルバスが運行しており、宇都宮方面または白河方面からの電車通勤も可能

＜転勤＞
当面なし
※将来的には転勤の可能性があります

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規程に基づき支給
家族手当：次世代育成手当
寮社宅：借上社宅制度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：一時金、確定拠出企業年金、確定給付企業年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
＜教育制度＞
必要に応じ社内外の研修を受講可


＜その他補足＞
■次世代育成手当：第二子まで15,000円、第三子以降20,000円
■借上社宅制度：自己負担割合は会社指定物件で20%、会社指定外40%（入居条件あり）
※入社時の借上社宅制度適用：現住居から通勤困難な場合は入社時点から入居可（引越費用会社負担）
■施設：社内カフェテリア／売店、キヤノン健康保険組合保養所
■財産形成：キヤノングループ持株会、キヤノングループ団体生命保険・損害保険、積立年金、財形貯蓄制度
■健康管理：産業医・保健師常駐、人間ドック受診補助（35歳及び40歳以上）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、ステップアップ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇　など

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

キヤノンメディカルシステムズ株式会社

業種

医療機器(メーカー)

事業内容

◆事業概要：
医療用機器（X線診断システム、CTシステム、MRIシステム、超音波診断システム、放射線治療装置、核医学診断システム、検体検査システム、ヘルスケアITソリューション など）の開発／製造／販売／技術サービス