【滋賀/長浜】社内SE《開発経験があればOK》賞与4.2か月分/カップ麺容器の印刷機国内TOPシェア【dodaエージェントサービス 求人】
湖北精工株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 滋賀県
掲載開始日:2024/10/07 更新日:2024/10/07
仕事内容
【滋賀/長浜】社内SE《開発経験があればOK》賞与4.2か月分/カップ麺容器の印刷機国内TOPシェア
〜社内システムの運用・保守〜改善完了にも携われる!スキルアップ◎/カップ印刷機をつくる国内唯一のメーカー(カップラーメン、ヨーグルト容器等)安定企業〜
■業務概要:
工場内で稼働する生産管理システム等の運用・保守・改善改良、ネットワークインフラに関わる業務等、ご経験やスキルに合わせて幅を広げてご経験いただけます!
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
ヘルプデスク業務と社内SE業務を兼務していただくため、スキルに応じて幅広い業務をお任せいたします。
・PCのトラブル問い合わせ対応
・PC・タブレット類の購入・セットアップ
・PHS・スマートフォン類の導入・保守・管理・設定バックアップ
・グループウエアの管理
・スパムフィルターの設定・誤検知対応
・ルーターの導入・保守・管理・設定バックアップ
・Windowsサーバー、Linuxファイルサーバー、NAS、FAX複合機の導入・保守・管理
・生産管理システム更新時の要件定義、工場拡張などに伴うネットワーク対応
■おすすめポイント◎
・幅広い業務に携わることができ、社内の様々な部署から頼られ感謝されるポジションなのでやりがいを感じていただけます!
・平均勤続年数16.1年!お休みもしっかりとれる環境なので、働き方を改善したい方、長く腰を据えて働きたい方におすすめです◎
・誰もが知っているカップラーメン、ヨーグルト容器等のカップ印刷機をつくる国内唯一のメーカー、また、オーダーメイド産業機器では多様な業界とのお取引をしているので安定企業です!
■働き方
年休:117日(完全週休二日制/土日祝)
夏季休暇:4日
年末年始:6日
有給:14〜40日(※入社2ヶ月後9日付与、半年後更に5日付与)
残業:月平均10時間
出張転勤なし
■勤務地補足:
従業員ほぼ全員がマイカー通勤です。
■企業魅力:
平均勤続年数16.1年で完全週休2日制となっております。
設立80年の国内唯一のカップ印刷機メーカーとして、カップラーメン、ヨーグルト容器等などの身近な製品に携わることができます。
さらに、経済産業省認定「元気なものづくり日本の中小企業300社」に選出しております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記のいずれかのご経験
何らかのシステム開発のご経験
■歓迎条件
社内SE(運用・保守)のご経験
ヘルプデスクのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜720万円
<賃金形態>
日給月給制
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜440,000円/月21日間勤務想定
<想定月額>
240,000円〜440,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記月給は月20.66日勤務の場合です。
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)前年度7月賞与実績(4.2か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 滋賀県
<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県長浜市東上坂町351-2
勤務地最寄駅:JR線/長浜駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
マイカー通勤可
従業員ほぼ全員がマイカーで通勤しております。
<転勤>
無
転勤はありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜16:50 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:勤務地より2キロ以上の場合、当社規定により支給
家族手当:当社規定により支給
住宅手当:当社規定により支給(詳細は福利厚生欄を参照)
社会保険:各種社会保険完備、労災上乗保険
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
各種キャリアアップ研修
社外研修・OJTなど
<その他補足>
■財形
■社員旅行
■確定給付年金
■持株会
■リゾートトラスト施設契約
■作業服貸付
■ボウリング、ゴルフなどのクラブ
■住居手当(住居実家が県外、本人が単身者の場合のみ家賃の半額を支給/上限3万円)
■完全分煙しており、2021年1月以降屋内完全禁煙
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇14日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日
土曜、日曜、GW休暇、年末年始休暇、積立傷病休暇(最高50日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 湖北精工株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
様々な分野のオーダーメイドの自動化・省力化機械の設計・製造とプラスチック容器印刷機、プラスチックチューブ印刷機及びペットボトル用キャップなどの成型品への特殊印刷機の製造