【大阪/未経験歓迎】営業事務◇第二新卒歓迎/正社員/残業10h以下/老舗医療...

第一医科株式会社

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【大阪/未経験歓迎】営業事務◇第二新卒歓迎/正社員/残業10h以下/老舗医療機器メーカー◇【dodaエージェントサービス 求人】

第一医科株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/10/07 更新日:2024/10/07

仕事内容

【大阪/未経験歓迎】営業事務◇第二新卒歓迎/正社員/残業10h以下/老舗医療機器メーカー◇

■業務内容:
当社は、耳鼻咽喉科領域に特化し、診療・検査・治療に必要な各種機器の開発・製作をしており、日本全国約4500軒の耳鼻咽喉科機関のうち2000軒以上へ納入実績があるため、国内トップクラスのシェアを誇る企業です。
商品の発注に伴うデータ入力をメインにした、事務ワークをお任せします。

<具体的には>
・発注・入出荷のデータ処理(PCを使用した数字の入力が中心)
・お客様からの受注対応(FAX中心、電話でのご対応も有)
・書類作成
・製品の在庫確認
・貸出商品の返却処理

■入社後の流れ:
まずは社内OJTによる研修で、取り扱う製品の特徴や医療に関する業界知識、
業務全体の流れなどを知ることからスタートします。
その後は教育担当の先輩が商品の発注〜入出荷といったモノの流れや業務の大枠を教えていきます。
丁寧に教えていきますので、医療関連の製品に詳しくなくても安心して取り組めます。

■組織構成:
役員1名、営業課長1名、営業6名、営業事務1名、サービスメンテナンス1名の計10名で構成されています。

■働き方・社風:
月平均残業5〜10時間、所定労働時間7.5時間です。
ワークライフバランスを充実することができます。
また、わからないことがあれば、その都度質問がしやすい社風です。

■当社の特徴:
当社は、創業70年の老舗医療機器メーカーです。
長年培ってきたブランド力と安定的な業績から専門性を高め、この領域のリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。
◇耳鼻咽喉科領域に特化
診療・検査・治療に必要な各種機器の開発しています。
◇国内トップクラスのシェアを誇る
国内4500軒の耳鼻咽喉科機関のうち2,000軒以上へ納入実績があります。
また、病院で使用される医療機器だけでなく、在宅用の機器など新規事業も展開しています。

変更の範囲:無

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種・業界未経験歓迎!><第二新卒歓迎!>

■必須条件:
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)をお持ちの方

■歓迎条件:
・営業職のご経験(営業側の立場に立ったサポートに活かせます)
・エンジニア職のご経験 (社内ツール作成・提案に活かせます)
・営業事務職のご経験(お客様との電話対応を含む)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜380万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,280円〜247,920円

<月給>
202,280円〜247,920円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
前職給与、および経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(5月)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪営業所
住所:大阪府大阪市都島区中野町4-8-10
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/桜ノ宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:36時間47分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50〜17:20

<その他就業時間補足>
■月平均残業5〜10時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:一部支給(上限50,000円/月)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となります。

<その他補足>
■福利厚生施設
■表彰制度各種
■健康組合保健施設・商業施設
■優秀社員表彰制度(報奨金)
■永年勤続表彰制度(特別休暇+旅費進呈)
■会員制リゾート施設利用
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■週休2日制:各週日曜日・第1・2・3・5土曜日休日
■有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、祝日、年末年始休暇
■産休・育休、介護休暇


完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
第一医科株式会社
業種
医療機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
医療機器の製造販売及び輸出入業務
(1)頭頚部科(主に耳鼻咽喉科・脳神経科・形成外科)領域における診療・診断・検査機器の製造販売
(2)平衡機能検査機器のハード及びソフトの開発並びに製作
(3)世界各地へ医療機器の輸出入業務
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