【港区or平塚市】【ものづくり経験歓迎】技術営業職 〜創業100年以上ニッチ...

カトウ工機株式会社

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【港区or平塚市】【ものづくり経験歓迎】技術営業職 〜創業100年以上ニッチ企業/年間休日120日〜【dodaエージェントサービス 求人】

カトウ工機株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/21

仕事内容

【港区or平塚市】【ものづくり経験歓迎】技術営業職 〜創業100年以上ニッチ企業/年間休日120日〜

■担当業務:
タッパーを製造・販売する同社において、技術営業をご担当いただきます。詳細は下記業務となります。
・顧客への訪問や選定、サポートなどをを行っていただきます。
・ロボットや工作機械(マシニングセンタ)を使って、顧客要望の加工テストをすることもあります。
・代理店や販売店と協力して販売活動をします。新しい製品の開発に関わるチャンスもあります。
・展示会出展活動。(貿易課は、アジアを中心に海外にも展開中)
・その他付随する業務。基本的に車での営業となり、出張も発生します。
当社の営業職は営業自身が加工実験を行うことを通して、お客様を深く理解し価値の高い製品・サービスを提供することが可能となっており、顧客から信頼を得ています。

■教育体制:入社後半年間程度、本社にて、研修を受けていただきます。 製品やその構造について学びながら、製造職の仲間の協力を得て、ロボットや工作機械の操作を覚えたり実験をしてみます。 並行して、OJT1ベースで営業同行も行います。 入社後は、ご自身のやる気や能力次第で、幅のある業務をお任せします。少数精鋭だからこそ、1人1人の力が大きな原動力となります。

■同社製品のタッパーについて:
穴の内側にねじ溝を刻む加工(タップ加工)をするための工具のことです。製品単価は数千円〜数十万円まで様々です。ねじ切り刃具の保護や機械の主軸回転と送り速度のずれの調整など、加工物に精密なネジ穴を作る上で重要な役割を担っています。また、ねじ切り工具の着脱交換をワンタッチで行う「タップアダプタ」を開発し、工具交換時間の短縮化を実現、トルクリミッタにコイルばねを使用する独自の機構により小型化も実現しました。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆応募要件:
・理系または物理系の学科を卒業された方
・ものづくりに関心があり、自ら手を動かしていきたい方
・要運転免許(オートマ可)

<年齢制限>
30歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
325万円〜400万円

<賃金形態>
日給月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜300,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:5,000円

<想定月額>
225,000円〜305,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:大卒30歳325万円、40歳430万円、50歳550万円(+各種手当)
■年収構成:月給+賞与+一律手当
■半年から1年の本社・工場での研修後、配属されて担当エリアが出来たら営業手当20,000円が支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
東京営業所
住所:東京都港区高輪3-7-16
勤務地最寄駅:JR各線/高輪台駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
★本社・平塚工場
住所:神奈川県平塚市新町2-65
勤務地最寄駅:JR線/平塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
※勤務地(東京都港区or平塚市)と 担当地域は、ご本人の希望を優先して、話し合いによって決定致します。

<転勤>

補足事項なし
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
補足事項なし
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者8,000円、子2,000円/人
社会保険:社会保険完備 確定拠出年金401k
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTで行いますが、希望があれば外部研修を受講することも可能です。
工場研修中に、数回営業職に同行して、お客様を訪問します。

<その他補足>
納涼会、勤続表彰、役職手当て(10,000円〜75,000円)等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

週休2日制(土日)、会社カレンダーによる祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※展示会が年に5〜10回程度ありその時に土日出勤いただく可能性もありますが、振り替え休日を取ります。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
カトウ工機株式会社
業種
精密機器・計測機器(メーカー)
事業内容
創業100有余年/タップホルダ業界のパイオニア
■事業内容:
機械工具のなかのタッピングアタッチメント(=タッパー)の専門メーカーです。工作機械用工具保持具の、設計・製造・販売を行っています。
情報提供元:

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