インフラエンジニア※一次請け案件多数で上流に携われる/案件は相談のうえ決定/...

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インフラエンジニア※一次請け案件多数で上流に携われる/案件は相談のうえ決定/市場価値高まる環境【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社KMD [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/21

仕事内容

インフラエンジニア※一次請け案件多数で上流に携われる/案件は相談のうえ決定/市場価値高まる環境

【何かしらの開発経験がある方、自身のスキルをより高めていきたい方歓迎/定着率95%/30年以上の歴史ある安定企業でありながらベンチャー風土があり年次に関わらず意見が反映されやすい文化】

■業務内容:
SI企業のインフラエンジニアとして、設計構築に携わっていただきます。
一次請けで案件を受注していることから上流工程の案件が多くなっています。

■強み:
長年の取引実績、高い技術力を誇る同社では「一次請けの案件」が多くなっています。
経験豊富な先輩社員のサポート業務を通して理解を深めていき、下流からのスタートではなく、上流に携わりながらキャッチアップができるため、成長スピードもより速いのが特徴です。

■ご入社後の教育体制について:
先輩メンバーが活躍する案件に随時アサインしていく想定です。(チーム構成は3〜5人規模が主)
アサインされる案件規模にもよりますが、およそ1年程度で独り立ちができるようフォローしていきます。

■今後の戦略:
SI事業の中でも「クラウド」「セキュリティ」領域にこれから注力していきます。既存のお客様のオンプレミス領域ももちろんございますが、
これから事業領域の拡大とあわせてエンドユーザーを増やしていく戦略です。

■異業種からの活躍実績:
前職がIT業界ではない方も、皆さん活躍いただいています。
実務未経験でも、エンジニアとしてなりたい姿があり、そこに向けて自己研鑽や努力ができる方は、活躍がしております。

■スキルアップ:
経験年数以上にスキルを伸ばす若手メンバーが育つ環境です。2,3年目のメンバーがリーダーポジションとなる事例も多くあります。
プライム案件にこだわって受注し、社員が稼働する9割が直受け。働き方の安定といったメリットだけでなく、ベンダーコントロールのスキルも高めていただけます。

■雰囲気:
風通しがとてもよく各々の意見も反映がされやすい為、役職者に対してもコミュニケーションがとりやすい環境です。

■プロジェクト例:
・大手小売業企業様における基幹系システムならびに周辺系システムの大規模リプレース
・大手通信企業様におけるプライベートクラウド基盤運用に伴う業務自動化対応とハードウェア移行プロジェクト など多数

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT業界経験者
■歓迎条件:
・インフラ基盤設計〜運用スキル
・PL/PMとしてのマネジメント経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜700万円

<賃金形態>
月給制
契約給与額次第で年俸性となる可能性あり

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜500,000円

<月給>
250,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(3ヶ月分)
※設立以来、賞与支給実績は継続中です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留 4F
勤務地最寄駅:JR/地下鉄線/新橋/汐留駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
東京都内のプロジェクト先(23区中心)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

※転居を伴う転勤はありません。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業:月20時間以下
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加入(健康診断、予防接種、提携施設利用)
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
団体定期生命保険
入院手術給付金
リファラル(社員紹介)制度
資格取得支援制度
各種社内イベント(現在はコロナの関係で休止中。安心して開催できる状況になったら一緒に楽しみましょう!)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社KMD
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■事業内容:
システムインテグレート事業、ビジネスソリューション事業
情報提供元:

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