【国分寺】内勤◆計測器メンテナンス※出張夜間呼出無し◆プライム上場G◆年休125日・家族&住宅手当有【dodaエージェントサービス 求人】
リオンサービスセンター株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/21
仕事内容
【国分寺】内勤◆計測器メンテナンス※出張夜間呼出無し◆プライム上場G◆年休125日・家族&住宅手当有
<働き方改善したい方歓迎>〜サービスエンジニア経験者の入社多数/内勤・先方から送付されてきた機器を自社内で修理/転勤出張無し/夜間の呼び出しなし/残業月30h程度、年休125日(土日祝)/プライム上場リオングループで事業安定性◎/家族手当・住宅手当等福利厚生充実〜
■業務概要:
リオン製微粒子計測器の点検・校正・修理に関する仕事を行っていただきます。定期メンテナンス業務(点検・校正・修理)が大部分を占めるため、突発的な呼び出しや出張等は無く、内勤での業務となります。
■業務詳細:
・アフターサービス業務
リオン製微粒子計測器の中でも高性能の機器の点検、校正、修理を行っていただきます。精密で細かい調整のため、同じ作業を繰り返し行う必要があります。1台あたりの点検や修理に要する期間は2〜3日です。
アフターサービスは主にクリーンルームで行います。
・一部製造業務に携わることがあります。
■働き方:
計画メンテナンスのため急な対応はなく、先方から送付されてきた機器を社内で修理します。残業は月30h程度、年間休日125日と働きやすい環境が整っています。
■微粒子計測器について:
液体/気体の中の不純物を計測する機械です。半導体のレジスト液や医療用の薬液の不純物を計測することで、製造を支えています。
製品情報:https://www.rion-service.co.jp/product/#particle
■配属部署:
30名ほど所属しており、うち20名がサービスエンジニアになります。20〜30代の社員が中心です。
定期的に親会社とのコミュニケーションを図る等、十分な技術力を持っているので、未経験でも安心して働くことができます。
■キャリアパス:
希望や努力次第で、担当する製品を2〜3年で増やして頂き、30代で主任、40代ほどで課長となって頂くキャリアパスがございます。
■当社について:
2002年にリオン株式会社(プライム市場上場)のサービス部門を分社した形で設立。リオングループの製品を導入した顧客の各種計測機器のメンテナンスや修理を主に行っているため、事業として安定しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サービスエンジニアの実務経験をお持ちの方
・自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項はありません。
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜280,000円
<月給>
220,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■
モデル年収1:450万円 入社3年目 メンバー(20代)(月給24万円+諸手当+賞与)
モデル年収2:490万円 入社1年目 メンバー(30代)(月給25万円+諸手当+賞与)
■年間賞与:4.34か月分(直近実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
国分寺事業所
住所:東京都国分寺市東元町3-20-41
勤務地最寄駅:JR中央線/国分寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間30分
対象期間の総所定労働時間:150時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足参照
住宅手当:補足参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、若手社員研修、職場リーダー研修、管理者研修■CS研修、語学研修、技術研修、語学研修、自己啓発支援制度等■資格取得補助、無料通信教育コース、社外勉強会参加への費用補助等
<その他補足>
・家族手当:
扶養有の場合:配偶者16,000円、その他家族1名あたり6,000円
・住宅手当:
扶養有の場合:3万円、扶養無の場合:2万円 ※何れも本人が世帯主の場合
各種社会保険加入、交通費全額、退職金制度、福利厚生代行サービス、その他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝日(ただし、会社カレンダーによる年間2回の土曜日出勤あり)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- リオンサービスセンター株式会社
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
・医用検査機器の修理・点検・校正
・音響振動計測器の修理・点検・校正・設置
・環境騒音及び航空機騒音の測定、評価分析、コンサルタント
・微粒子計測機器の修理・点検・校正・設置
・各前後に付帯する一切の業務