【佐賀/基山】製造ラインの管理・メンテナンス◆夜間・休日の呼出ほぼなし/稼働...

サンポー食品株式会社

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【佐賀/基山】製造ラインの管理・メンテナンス◆夜間・休日の呼出ほぼなし/稼働8時〜17時/知名度◎◆【dodaエージェントサービス 求人】

サンポー食品株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 佐賀県

掲載開始日:2024/10/10 更新日:2024/11/21

仕事内容

【佐賀/基山】製造ラインの管理・メンテナンス◆夜間・休日の呼出ほぼなし/稼働8時〜17時/知名度◎◆

〜佐賀・基山町\製造ラインの管理経験歓迎/カップ麺の製造ラインの管理・保守メンテナンス◇マネージャーへのキャリアもあり◎日勤・基本土日休み◇住宅・家族手当、退職金制度あり◎転勤なく落ち着いて働ける〜

■業務内容:
当社のカップ麺工場の製造ラインにて、各種オペレーション業務や保守メンテナンスの業務をお任せします。
割合としては製造ライン業務7割:生産データ管理1割:製造部活動1割:外部業者対応1割となります。
稼働は基本8時〜17時となっており、生産設備にトラブルがあった際の急な呼び出し等はほとんど発生しません。
定期メンテナンスによる休日出勤については1年で1〜2回程度あるかないか程度です。

<具体的には…>
・製造機械の運転、管理
・製造部の各種活動参加(改善提案活動、安全衛生活動、予防保全など)
・製造ラインスタッフの管理補助
・設備トラブルへの対応
・生産データの管理 【変更の範囲:会社の定める業務】

■組織構成:
約35名で構成されております(課長、係長2名、主任2名、他パート20名)

■業務の魅力:
【専門性の強化】カップ麺の製造ラインは多くの製造機械があり、その機械についての知見が身に付き、今後の生産拡大に伴い、人員の管理業務などマネジメント能力を発揮できます。
【将来的なキャリアパス】生産拡大に伴い、マネジメントのキャリアパスもご用意しております。

■キャリアパス/獲得できるスキル:
本人の希望によって様々なキャリアパスをご用意できます(マネージャーへのキャリアパス等)その他各種資格取得の推進(例:ボイラー2級、危険物取扱、電気系資格各種)もございます。

■組織とのかかわり方(業務フロー・連携するチーム):
製造機械の運用保守業務は専門的な知識を生かしていただきながら、製造部メンバーと連携して業務推進を行なっていただきます。既存の業務フローは兼任している製造部のメンバーから業務引き継ぎを行いつつ、オペレーション化と仕組みづくりをお任せいたします。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
製造ラインでの管理経験をお持ちの方(概ね1年以上)
〜食品メーカー、飲料メーカー、自動車部品、化粧品、製薬、製鉄、化学、機械、電機・精密、素材等〜

■歓迎条件:
・設備管理関連資格(ボイラー、危険物、電気関連など)
・機械、電気に関しての知見をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):212,200円〜274,300円
固定残業手当/月:39,471円〜51,023円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
251,671円〜325,323円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮のうえ賃金を決定いたします。
■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
佐賀県
<勤務地詳細>
本社
住所:佐賀県三養基郡基山町長野230
勤務地最寄駅:甘木鉄道線/立野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※自動車通勤可

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:ほとんどの方が自動車通勤です。
家族手当:配偶者1万円、子5千円/人
住宅手当:福利厚生その他に詳細記載
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
62歳
雇用延長制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
1年間のエルダー制度/入社後3ヶ月の社内研修

<その他補足>
■役職手当
■産休・育休取得実績あり
■住居手当:
・賃貸の場合最高25,000円
・持ち家の場合20,000円
■勤続表彰制度
■健康診断、人間ドック費用の一部負担
■自社商品社員割引
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

週休2日制(月8〜10日、基本土日休み/社内カレンダーにより土曜出勤あり)
夏季、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※年間休日116日(有給計画付与含む)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
サンポー食品株式会社
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■事業内容:
即席めん(カップめん)及び、乾麺の製造販売

■方針:
サンポー食品は、企業理念を”想いをこめた美味しさで、笑顔をつなぐ”と定め、今では定番の味となった「とんこつ味」のインスタントラーメンを中心として、「食」により全国の皆様の笑顔をつなぐことを目指しています。
2021年で創業100周年を迎えましたが、販売エリアは、九州のみならず西日本エリアにまで及びます。また、2015年より九州の味を全国へお届けしたいという想いのもと、関東東北エリアに販路を広げる活動を全社挙げて取り組んでいます。
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