【厚木】EV向け部品開発<未経験歓迎>◆ニーズ広がる分野でスキルUP/内装部...

株式会社HOWA

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【厚木】EV向け部品開発<未経験歓迎>◆ニーズ広がる分野でスキルUP/内装部品の独立系メーカー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社HOWA [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/10/10 更新日:2024/10/10

仕事内容

【厚木】EV向け部品開発<未経験歓迎>◆ニーズ広がる分野でスキルUP/内装部品の独立系メーカー

〜未経験OK/EV向け製品開発に関わる仕事/日産自動車のTier1メーカー/「やりがいがある仕事」と「自由な社風」で高い定着率と従業員満足度を誇ります/ワークライフバランス◎/福利厚生充実〜

■業務内容:
◇EV車のバッテリー関連部品について、お客様(バッテリーメーカー)からの情報収集をしながら、最適な商品の開発を進めていただきます。
◇具体的には得意先での困りごとに対する対策立案や、新規案件の発掘・開発・性能試験・生産準備などを担当します。

■当社の強み:
(1)安定性:
自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。内装部品において、国内ほとんどの自動車メーカーとの取引がございます。自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35%と約3台に1台に使用されております。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。

(2)技術力:
成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。

(3)将来性:
内装部品のため自動車の自動化や電動化が進んでも需要がなくなることがない部品で、車内空間の自由度を高めるという意味で発展も続けている業界となります。

■当社の特徴:
◇システムサプライヤー…当社は国内の殆どのカーメーカーと取引のある独立系メーカーです。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。
◇日本先駆け…当社は成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。

変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜職種未経験歓迎/業界未経験歓迎〜

■必須条件:いずれかに該当する方
・工業系学科ををご卒業の方
・何らかエンジニア系の業務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・バッテリー関係の業務経験者
・自動車・電気関連の業務経験者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜640万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜300,000円

<月給>
200,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
東京支社
住所:神奈川県厚木市中町4丁目16番18号 YAGI ビル 7F
勤務地最寄駅:小田急小田原線/本厚木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤不可

<転勤>
当面なし
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限額:150,000円/月(公共交通機関の場合)
家族手当:第一扶養月18,000円、第二扶養以降3,000円
住宅手当:月10,000円(独身者月8,000円)
社会保険:企業年金基金あり
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、社外研修、通信教育、社内語学研修(英語)、監督者研修、ハラスメント研修他

<その他補足>
■食事手当
■役職手当
■別居手当
■保存有休制度
■財形貯蓄
■団体生命保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇、特別休暇
■有給休暇(入社3ヵ月後3日付与、6ヶ月後更に7日付与)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社HOWA
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
■事業概要
自動車内装部品及び内装システムを企画から開発・設計・製造・販売まで一貫して行っています。各部品の国内トップシェアを誇る高い技術力で世界1位の品質を目指すと共に、オンリーワンの物づくりを追究し続けています。
情報提供元:

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