【関東エリア】店長候補※第二新卒歓迎※〜有給取得日数平均15日/育休復職率1...

株式会社坂角総本舖

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【関東エリア】店長候補※第二新卒歓迎※〜有給取得日数平均15日/育休復職率100%〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社坂角総本舖 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/12/12

仕事内容

【関東エリア】店長候補※第二新卒歓迎※〜有給取得日数平均15日/育休復職率100%〜

〜接客販売職から様々なキャリチャレンジも可能/未経験・第二新卒歓迎/月平均残業時間2,2時間!/有給消化率99%〜〜
■業務内容:同社店長候補として、えび煎餅の接客販売・在庫補充や入荷商品の整理・検品及びマネジメントを行います。
■入社後:2週間の社員研修でマナーから当社についてまなんでいただき
そのあと営業部の研修を2日間実施します。内容としては製品知識や贈答知識など販売スキルの基礎を学び、本配属という流れになります。
■配属について:
・OJTにて仕事内容を理解いただきたいため以下店舗に配属の可能性がございます。東京駅/日本橋/新宿/池袋/横浜4月1日入社日にて配属先が確定いたします。
■詳細:顧客への商品の説明、提案
・在庫補充(売れた商品をすぐに売れるように、在庫をバックヤードから店頭に補充する)
・入荷処理(毎日入荷する商品を、種類ごとに分けたり、数を数えたりする)
■入社後のキャリアイメージ:入社後、本社にて2週間の研修後に販売員として勤務し、店長職として活躍することが期待されるポジションです。店長として接客のスペシャリストを目指す道と営業として店舗運営を支える側に回るキャリアがございます。またはマーケティングや人事へのキャリアチャレンジも可能です。
■やりがい:どうやって売るかを考えながら企画から立案もでき、教育など店舗全体の管理ができることやりがいにもつながっている社員が多いです。

■企業の魅力:
・創業135年以上の老舗企業で今もなお安定した業績を収められている 年間118億の売上!
・2023年(令和5年)「ゆかり」累計販売数35億枚突破。
・有休消化率 99% 全社的にとるのが普通の環境で平日土日関わらず取りやすい◎
・キャリアプラン:販売職から始まり、店長を経て、さらにはマネジメントや企画などの異なる職種への挑戦も可能です。将来のキャリアビジョンを描きながら、長期的な成長をサポートします。



変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜未経験・第二新卒歓迎〜
■歓迎条件:
・周囲との協力しながら仕事を頑張りたい方歓迎します
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
325万円〜355万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):191,400円〜238,400円

<月給>
191,400円〜238,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給制度:年1回(標準レベルでの昇給額…1,700円)
■賞与あり(過去実績…給与の4.5ヶ月)※通常賞与に加えて業績により決算賞与あり
■インセンティブ制度あり(支給要件…各店舗予算達成率)
■店長昇格後は店長手当30000円支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
関東エリア
住所:東京都、横浜
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
高島屋横浜店、ラゾーナ川崎店、大丸東京店、高島屋日本橋店、三越本店、東武池袋店、京王新宿店、伊勢丹本店、東急フードショー、松坂屋上野店、東武船橋店、高島屋柏店など 勤務地考慮いたします。

<転勤>

入社後、キャリアアップの為、名古屋市内百貨店、大阪市内百貨店、京都市内百貨店への転勤の可能性あり。
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜21:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※上記就業時間の間で実働8時間■残業:平均15時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(車の場合ガソリン代支給あり)
家族手当:配偶者1.5万円、子一人につき5000円
寮社宅:独身寮制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJTが中心
■資格支援制度(制度利用のうえ、合格すると祝い金1万円支給)

<その他補足>
■企業年金
■財形貯蓄制度
■制服貸与(シーズン2着)
■社販制度(購入価格−20%)
■福利厚生サービス利用可
<雇用形態補足>
期間の定め:無
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日

※8〜10日
有給休暇(入社時より同社計算法式により付与※消化率95.8%、平均17.2日)、慶弔休暇、産前産後休暇(復帰率100%)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社坂角総本舖
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■事業概要:
海老を中心とした海の幸を主原料とするお菓子の製造と販売「ゆかり」「八樂」「さくさく日記」などのえびせんべいの製造・販売。
■事業詳細:
明治時代創業の同社は、始祖である坂角次郎の東海市横須賀の地での海老せんべい作りから始まった老舗企業です。その後製法に工夫を重ねて1966年に高級海老せんべいに「ゆかり」と命名し、地元愛知県を始めに、首都圏・近畿圏にも販売を拡大し、全国主要百貨店に販売拠点を拡大。飛躍的発展を遂げています。
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