【静岡市駿河区】不動産仲介営業〜年休123日/中途入社多数/家賃補助あり/県外転勤無し〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ミサワホーム静岡 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 静岡県
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/12/07
仕事内容
【静岡市駿河区】不動産仲介営業〜年休123日/中途入社多数/家賃補助あり/県外転勤無し〜
〜ミサワホームG/基本給安定/インセンティブあり〜
■業務内容:不動産仲介営業を法人・個人問わずお任せします。取り扱う対象は、土地や新築・中古の住宅・マンションから、ビル・工場・倉庫といった事業用物件まで広範囲にわたります。
■採用背景:ミッション:
現在同社では新築・戸建事業が主力となっておりますが、グループとして再開発・まちづくり事業も進めていることもあり、今後開発事業(不動産仲介・土地活用)にもさらに力を入れていきたいと考えております。今回は事業成長に向けた、増員募集です。
■働く環境:
・半期ごとの受注・売上金額目標にもとづき業務を行って頂きます。個人の実績に応じ3ヶ月に1回インセンティブが支給され、賞与にも還元されます。(目標未達成の場合も支給あり)
・担当エリアは、静岡・中部エリア…静岡・静岡東(清水)・静岡(藤枝)あたりです。
・19時頃には退勤している方が多く、月に20時間〜30時間程度の残業時間です。就業時間内での生産性を重視しているメンバーが多く、メリハリつけて働ける環境です。
・育児休暇実績は男性の場合5日程度ですが女性の場合、1年半程度です。また、復職後は時短で勤務するなど女性にとっても働きやすい環境です。(小学6年生までのお子様がいる方は17時を定時としてご帰宅できます。)
■組織構成:
配属部署の不動産部の営業メンバーは10名おり、三島支店に3名、静岡本社に2名、浜松支店に3名です。前職の業界経験を活かして、活躍しているメンバー(20代〜40代)が多いです。
■会社魅力:
30年以上もの間、南極昭和基地で培われた独自の木質パネル接着工法や大地震・連続余震にも耐え、すべてのお客様に住まいの安心を与える次世代耐震構造「MGEO」など技術力が魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・不動産仲介営業経験をお持ちの方
※ブランクがあっても歓迎です
■歓迎要件
・宅地建物取引士資格
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:宅地建物取引士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜300,000円
<月給>
200,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■上記予定年収は基本給です。
販売実績などによるインセンティブにより、年収が1千万円を超えているメンバーもいます。また基本給は固定のため、目標未達成の場合も減給となることはございません。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県静岡市駿河区手越367
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
■転居を伴う転勤は想定しておりません。
新幹線通勤をしている社員も在籍している社員もございます。
また、転居を伴う場合、29歳以下で所定の条件の方を対象に6万円の家賃補助を支給しております。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
■月に20時間〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社用車利用の場合実質支給なし
家族手当:扶養の場合
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社後は同社のホームエンジニアコース研修(ロープレは1週間程度)をはじめとする販売研修(CAD研修、マナー接客研修、法律研修など)を受けてお客様に信頼される「ホームエンジニア」になって頂きます。
<その他補足>
■親睦会、ライフサポートクラブ、エクシブ会員 健康診断など
■諸手当:通勤手当、認定試験手当、資格手当等、販売報奨金
■産休・育休制度(取得ほぼ100%)、時短あり(小学6年生まで)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間は6ヵ月まで延長する場合があります。(試用期間中の求人内容には変更ございません。)
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇14日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■休日:週休2日制(水・日)、年間休日123日(同社カレンダーによる)
■休暇:年末年始、夏季、慶弔、特別
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ミサワホーム静岡
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:ミサワホーム株式会社の静岡エリアの販売、設計、施工をする会社です。時代の変化を見据えながら従来にない“まちと住まい”をカタチにすることで、問題解決のお手伝いをしている会社です。
■特徴:デザイン&機能の両立を果たした商品群。