【千葉/習志野】設備保全(電気)◇経験者歓迎!電気工事士資格活かす/年休15...

日鉄SGワイヤ株式会社

情報提供元

【千葉/習志野】設備保全(電気)◇経験者歓迎!電気工事士資格活かす/年休159日/プライム上場日鉄G【dodaエージェントサービス 求人】

日鉄SGワイヤ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/25

仕事内容

【千葉/習志野】設備保全(電気)◇経験者歓迎!電気工事士資格活かす/年休159日/プライム上場日鉄G

【プライム上場日本製鉄グループの安定基板/車・バイク・原付・自転車通勤OK/社員食堂利用可能/福利厚生充実】

◆業務概要
自社設備の電気関係の保全をご担当頂きます。
◇電気系統の修理・点検・維持管理
◇工場内の設備にトラブルが起こった場合の対応
社内で対処出来ない場合、専門業者への発注等も行います。その場合は工事の立ち会い等も発生致します。
※まずは先輩の指導で自社設備の特性などを知っていただき、できる範囲からお任せします。徐々に仕事の幅を広げていきます。

◆シフトについて
2勤1休での交替勤務での募集となります。(2日働いて1日お休みとなります。)月残業は月20時間以内です。
◇朝勤:勤務時間8:00〜18:30
(休憩時間12:15〜13:00/17:00〜17:30)
◇夜勤:勤務時間20:00〜6:30(休憩時間1:30〜2:30)
※大型連休に工事・メンテナンスを集中的に行うため、一般的な大型連休の期間以外で連休を取得します

◆同社の魅力
◇自動車エンジンのバルブスプリング等に使用される、自動車用高級ばね材料向け素材では世界トップクラスのシェアを保有しており、経営は安定しています。
◇国内5社・海外8社のグループ会社を有するグローバル企業です。
◇年間休日159日、残業月20時間以内など、働きやすい環境が整っています。
※特殊鋼線(ワイヤ)とは:自動車エンジンの弁ばね等強度や耐久性が求められるような高付加価値ワイヤのことを指します。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
◆応募条件:下記いずれかのご経験・資格をお持ちの方
・設備保全(電気系)の実務経験
・電気工事士資格をお持ちの方
・電気系の学科を卒業の方

◆歓迎条件:
・交替勤務のご経験

<必要資格>
歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
420万円〜500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円〜250,000円

<月給>
207,000円〜250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は一例であり、年齢と経験に応じて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
習志野工場
住所:千葉県習志野市東習志野7-5-1
勤務地最寄駅:京成本線/八千代台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

補足事項なし
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00〜18:30(交替制)

<勤務パターン>
8:00〜18:30
20:00〜6:30
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族の人数に応じて支給
住宅手当:世帯主の場合支給
寮社宅:試用期間終了後から入居可
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:入社時に導入研修を実施します。その他、階層別の研修を始め、業務に必要な知識の習得、語学研修等、必要に応じて研修を実施しています(階層別研修、語学研修、専門研修、資格取得研修等)。

<その他補足>
■社員食堂あり(朝・昼・夕・深夜の時間帯で営業)
■社員持株制度、財形貯蓄制度、社員融資制度、共済会制度、永年勤続表彰制度
■ベネフィット・ワンのサービス利用可(ホテル宿泊割引、レストラン割引等)
■健康診断・インフルエンザ予防接種の会社受診
■日鉄グループの優遇制度(グループ保険加入、人間ドック・スポーツクラブ割引等)
■厚生施設:社員食堂、売店、大浴場・シャワー室、診療室、更衣室
■制服(作業服他)の貸与あり
■通勤手段は車・バイク・自転車いずれも可能(駐車場無料)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数159日

夏季・ゴールデンウイーク・年末年始休暇(いずれも9日)、有給休暇(試用期間終了後に付与、最高20日)、慶弔休暇、療養休暇、育児休業制度、福祉休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日鉄SGワイヤ株式会社
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
◆企業概要
1938年(昭和13年)5月、産業の基礎資材であるピアノ線の需要拡大を予測し、当時すべて輸入品に依存していたピアノ線を「日本人の手によって造り上げよう」というパイオニア精神から設立。以来、特殊鋼線(ワイヤ)メーカーの先駆者として、環境にやさしいハイブリッドカーなどの自動車分野、精密機械・家電分野、橋梁などの土木・建築分野、さらには医療など精緻な製造技術と高度な品質管理が厳しく要求されるさまざまな分野のニーズに応じて、約一万種類におよぶワイヤを製造・販売しています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録