※未経験歓迎【茨城(神栖)】サツマイモの営業職〜住宅手当有/国内輸出量1位/売上21億超ベンチャー〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社くしまアオイファーム [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 茨城県
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
※未経験歓迎【茨城(神栖)】サツマイモの営業職〜住宅手当有/国内輸出量1位/売上21億超ベンチャー〜
◇働く時間帯を変えたい方、営業の経験を磨きたい方など多数の応募お待ちしております◇
■募集背景:業績拡大に向けた増員採用です!
■組織構成:販売担当5名/調達担当3名
■担当業務:
(1)販売担当
サツマイモの販路開拓、取引先との交渉をお任せします。初めは取引のある企業様とのやりとりから始めて頂き、次第に新規のスーパーへの提案等もお任せします。全国への出張ベースで、スーパーなどの店舗に現状をヒアリングし、価格/納期/品種魅力を提案していきます。
(2)調達担当
契約農家さんからの仕入れ調整、営農指導などをお任せします。宮崎や鹿児島、大分など九州の農家さんがほとんどのため、九州内での出張ベースの業務になります。
■同社の魅力:
・日本トップクラスの貯蔵庫と出荷場キュアリング貯蔵庫、大型低温貯蔵庫を保有しています。いいものがいつでもある仕組みで、サツマイモでは先駆けとなる非破壊内部品位系を導入した選果場、1日20t出荷可能な出荷場を整備しています。
・クラウドシステムの活用により、スタッフの負担軽減や管理体制を充実化しています。
・法人設立時、従業員4名→2024年2月現98名と約10年で雇用約25倍になりました(平均年齢34歳)。
・生産農家さんへの農業機械リース、苗の販売、収穫代行、生産農家さんの社員化(当社での雇用→未経験の若手スタッフへのアドバイザー的存在として活躍中)など地域との協働も行っております。
■同社の特徴:宮崎県串間市に本社を置く農業法人です。青果用のさつまいもに特化し、当社独自でブランディングした多品種のサツマイモの生産、加工、販売に取り組んでいます。農産物の品質は天候に、価格は時価に左右され、国内農業従事者の平均年齢も上昇していく現状の中ではすでに、選択肢は限られています。農業者でもある当社が掲げるもうひとつの理念として、「温故拓新(おんこたくしん)」があります。故(ふる)きを温(たず)ねて新しきを拓(ひら)く。当社がいま、農業に取組む事ができているのも、先人が開拓してきた環境や長年の知恵が積み重なって現在につながっています。時代はたえず進化しています。これからの農業に必要なのは「昔のやり方を学び、今の時代に合わせてちょっと変えること」だと当社は考えます。この「ちょっと変える」が新しき道を切りひらく事に繋がると考えています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験歓迎/
■必須条件:
普通自動車免許をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜380万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円〜220,000円
<月給>
180,000円〜220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力に応じて決定します。
※詳細は面接時に説明します。
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
<勤務地詳細>
茨城支店
住所:茨城県神栖市東深芝22-10
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <勤務地補足>
研修期間あり 本社にて3か月〜
<転勤>
有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
7:45〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月15,000円※事業所規定により距離に応じる
家族手当:事業所規定による
住宅手当:20,000円(世帯主)+串間市居住10,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:iDeco+制度
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格・免許取得補助
■社内セミナー実施
■OJT制度
<その他補足>
■健康診断
■ユニフォーム貸与
■社内イベント
■部署間異動
■クラブ活動(軟式野球部・アオイフィッシングクラブ)
■育児休暇・介護休暇
■サツマイモ社販
■通勤手当
■住居手当
■家族手当 ( 第1子5,000円 第2子10,000円 第3子15,000円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 月9休制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
月9日休日あり(2月のみ8日)
年末年始休暇、年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社くしまアオイファーム
- 業種
- 農林水産・鉱業
- 事業内容
- ■事業内容: サツマイモの生産、加工、販売