プロダクトマネージャー(医療・ヘルスケア/シニア・介護領域)◆アフラックGの医療スタートアップ◆【dodaエージェントサービス 求人】
Hatch Healthcare株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
プロダクトマネージャー(医療・ヘルスケア/シニア・介護領域)◆アフラックGの医療スタートアップ◆
■業務概要:
・医療・ヘルスケア(主にがん領域)、シニア・介護領域のPdM(プロダクトマネージャー)のポジションです。
・0→1、1→5、5→10と異なるフェーズの複数のプロジェクトがありますので、ご経験とご希望に応じたポジションをお任せします。
※詳細は面接時にお伝えいたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■ポジション詳細:
事業立上げ経験豊富なプロフェッショナルで構成されたチームで患者様本位の医療・ヘルスケア領域の事業開発を行っています。
スタートアップカルチャーをもちながら、グループ企業の顧客基盤やブランド、リソースを活用したダイナミックな事業開発に取り組める点が強みです。
・シニア・介護事業 ※ステルス
アクティブシニア、フレイルシニア、在宅介護期における、シニアご本人やご家族によりそう新規事業の企画立案を行っています。
現在はステルスプロジェクトですが、今後の本格展開に向けて準備を進めています。また、本基盤を活用した新規事業・サービス企画を行っていきます。
■現在の事業領域
・がん早期スクリーニング事業
・がん患者向け相談サービス事業
・製薬企業向け 医療/ヘルスケアデータ事業
・シニア・高齢者向けB2C/B2B2C事業
その他、新規事業を複数企画・開発中です。
■具体的業務イメージ(ご経験に合わせ)
・サービス仮説設計/市場・ユーザー調査等による磨きこみ
・PoC・テストマーケティング設計
・組織・チーム組成
・事業計画・KPI設計
・プロジェクトマネジメント
・MVPビジネス要件整理
・プロダクト要件定義・開発メンバーへの接続 等
■組織構成:
部署内のほぼ全員が中途入社の部署です。お互いの個性と専門性を高めあい保険業界の経験有無にこだわらず、事業開発/サービス開発に必要な経験/スキルを持つ人材が集まっている部署です。
■ポジションの魅力:
・スタートアップとはいえ、大企業のアセットを活かし、経験豊富なメンバーとじっくり取り組むことが可能です。
・希望に応じ、同社グループ全体の注目プロジェクトのコアメンバーとして参画可能です。
・約1500万人の顧客基盤を持つアフラックグループの顧客基盤・アセットが活用できます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
※業種未経験歓迎/新規サービスの立ち上げの経験不問※
■必須条件:
・WebやAppのプロダクトマネジメント経験がある方(2年以上)
・定性・定量データを基に分析、要件整理・要件定義ができる
・クロスファンクショナルチームで認識を合わせて実行した経験
・プロダクトのKPIを理解・分析し、改善策を実行、プロダクトを成長させた経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円〜10,000,000円
<月額>
500,000円〜833,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※現年収を考慮の上、選考を通して決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12 S-FRONT代々木6・7F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
特記無し
<その他補足>
その他、アフラック生命保険の福利厚生制度を複数転用。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Hatch Healthcare株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- ■事業
ヘルスケア事業開発及び運営