【品川区/五反田】電気保守メンテナンス#出張無し・都内メイン#完全週休2日(土日祝)【dodaエージェントサービス 求人】
裕幸計装株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/11/21
仕事内容
【品川区/五反田】電気保守メンテナンス#出張無し・都内メイン#完全週休2日(土日祝)
〜機械・電気系のメンテナンス経験者歓迎!/出張なし、都内メインで移動も少ない◎/賞与4か月分支給(昨年度実績、業績により臨時賞与あり)/産休育休取得実績多数(男性の育休取得実績あり)/充実の資格手当制度/東京都庁舎や東京丸の内駅舎などの実績あり〜
■業務内容
弊社が施工を担当させていただいた超高層ビルや官庁施設、大型商業施設等において、
建物設備の中央監視システム、自動制御装置および機器のメンテナンスを行っていただきます。
具体的な知識は研修にてしっかりと指導いたします。
<具体的には…>
・契約の見直し、更新
・工事進行まとめ
・報告書作成
・部品交換が必要になった際の見積もりの作成等
※2名でペアを組み、月に50件程(1日2〜3件)担当いただきます。
※計装設備に関するご説明はこちら(http://www.yukokeiso.com/recruit/know_company/one_page_jnfo/)
■働き方
◎出張、転勤基本無し、完全週休2日でワークライフバランス重視の方も就業しやすい環境です。
◎まれに休日出勤はございますが、必ず平日に振替休日を取得いただきます。
◎物件は都内メイン、一部に千葉県東京湾沿いと比較的限定的なリアのため移動も少なく出張もございません。
※夜勤は月1回あれば多い方です。(平均年7回程度)
※残業は平均23.6時間、DX化を進めており削減に向けて取り組んでおります。
■組織構成
部門内にメンテナンス担当の部門が2つあり、課毎に7〜8名所属しています。平均年齢は35歳です。※その他同部門に専門営業として、新規保守契約や改修工事提案をする課が別途ございます。
■身につくスキル・資格
「計装技術」は非常に専門性が高く、「安定している業界で就業したい」という方にはマッチしております。継続していくと以下の資格取得も可能です。(一部受験費用を負担するご資格もございます)
電気工事士、認定電気工事従事者、計装士、監理技術者、防犯設備士等
■同社について
アスビル社製品の販売特約店として設備を提供しているため、工事の受注は常に安定しており、競合とも競争になりにくいことが特徴です。さらに首都圏中心に都市の再開発や既設物件の改修タイミングもありニーズは増加傾向。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件※以下いずれか必須※
・建設業界のご経験
・設備管理に関するご経験
■歓迎要件
機械・電気系のメンテナンス経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
475万円〜590万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):295,000円〜370,000円
<月給>
295,000円〜370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて増減する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
年収675万円/31歳 経験8年
年収640万円/28歳 経験5年
年収520万円/26歳 経験2年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
五反田オフィス
住所:東京都品川区西五反田1丁目30番2号 ウィン五反田ビル7階
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
2021年1月健康企業宣言を行い、健康経営優良法人の認定をうけています。
現在、就業時間内(時間外勤務時間を含む)の喫煙を全面禁止しています。
(但し、休憩時間12時00分〜13時00分を除く)
<転勤>
当面なし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:扶養する配偶者1万円、長子5千円・2子以後5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、専門技術研修、社外セミナーなど
○資格取得支援制度(取得費用・報奨金支給・講習会実施)
<その他補足>
・財形貯蓄制度(利子補給あり)
・団体扱い生命保険、団体扱いがん保障保険
・旅行補助金制度:年度内1回上限8千円支給
・保険組合直営保養所(箱根・軽井沢・御宿)
・社員旅行:国内又は海外、
・クラブ活動(野球、ゴルフ、映画同好会等)、
・家族感謝イベント
・記念日休暇(毎年1日・誕生日等に使用)
・リフレッシュ休暇(5年勤務毎に5日)
・人間ドック、がん検診費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助
・禁煙外来費用補助
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土曜、日曜、祝日、有給休暇(雇入れ日に10日間の本休暇を付与、時間単位取得可能)、
特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 裕幸計装株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
1.計装機器および自動制御機器の販売
2.計装・自動制御システムのエンジニアリング業務
3.電気設備工事の設計・施工
4.空気調和設備工事の設計・施工
5.電気通信工事の設計・施工
6.セキュリティシステムの設計・施工
7.防災設備工事の設計・施工
8.前各号に関連するメンテナンス並びに管理業務