【津市/転勤なし】法人営業◆保安・点検業務のご案内、電気設備のソリューション提案【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社でんきかんりみらい [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 三重県
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
【津市/転勤なし】法人営業◆保安・点検業務のご案内、電気設備のソリューション提案
【既存向け/ベテラン技術者のサポートを受けながらお客様対応を進めます/立ち上げ部署/年間休日120日(土日祝)/家族手当や退職金制度など充実◎】
■業務概要:
工場や商業施設、太陽光発電所のオーナー様への保安・点検業務のご案内、また各種電気設備に関するソリューション提案をしていただきます。
すでにお取引のある法人企業様対応が中心となります。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
・グループ会社や電気設備オーナー様からの問い合わせ対応
・提案資料や見積書の作成
・契約締結および電気主任技術者への保安・点検業務手配
・顧客情報や受託案件の管理
・メール確認やその他事務作業
■部署の雰囲気:
立ち上げ部署となります。既存の事務員さんや、親切なベテラン技術者さんのサポートを受けながら、お客様対応を進めていただきます。
■研修について:
基本的にはOJTとなり、実務を行いながら業務を習得していただきます。
既存のお客様対応が中心となります。
■当社について:
当社はキュービクル(高圧受変電設備)の保安管理を行なっております。
キュービクルの保安点検は、法令で義務付けられており、保安点検を怠ると、「停電事故」「波及事故」「感電・火災」などが発生するリスクがあり、経済的損失も膨大であるため、定期点検は重要です。
電気保安管理事業の高い公益性を理解し、誠意 ・責任・信頼・高度な技術をもってお客様からの期待に応えられるよう体制を整えております。これまで培ってきた独自のノウハウとソリューションで、保安管理業務のより高度な技術サービスをご提供しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験(3年以上)
・普通自動車免許(AT限定可)
■歓迎条件:
電気業界での就業経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
392万円〜490万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):227,710円〜284,630円
固定残業手当/月:52,290円〜65,370円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
280,000円〜350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・スキル・年齢等を考慮の上、同社規定により決定します。
■給与改定:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月/昨年度実績2ヶ月分/業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細>
本社
住所:三重県津市神戸203-9
勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/津新町駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙)
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※マイカー通勤可
2024年秋〜冬頃に事務所が移転します。移転先:津市芸濃町(芸濃ICの近く) ※付近に駅やバス停はありません。
<転勤>
無
- 特徴
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間36分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月10〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:5,000円×扶養人数(就労者除く)
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度:65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(受験費/教材費補助、合格祝い金)
・研修:基本的にはOJTとなり、実務を行いながら業務を習得していただきます。
<その他補足>
■健康診断
■予防接種
■慶弔規定(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など)
■社員旅行
■社内懇親会(忘年会、運動会、BBQ大会など)
■資格取得支援制度(受験費・教材費補助、合格祝い金)
■資格手当:指定資格保持者に支給
■役職手当:役職に応じて支給
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用と変更ありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・土日祝(会社カレンダーに基づく)
・夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社でんきかんりみらい
- 業種
- 電力・ガス・水道
- 事業内容
- ■事業内容:電気保安業務
■メッセージ:
三重県を中心に、地域の皆さまが安心して電気を利用できるように、電気設備の保安管理業務を行っています。お客様第一主義により、高い技術力と迅速なサービスを提供しています。
■会社の強み:
脱炭素社会に向けた国内企業の取り組みが進むことにより、電気設備の数は増え、電気保安に対するお客さまニーズは格段に高まっています。
■採用PR:
当社は事業発展のために、2022年に大手電機グループの一員になりました。今後は同グループ企業とのシナジーを発揮して、電気保安体制の拡充と品質の向上を図っていきます。