【在宅勤務可】映像制作プロデューサー ◆業界知名度◎DX化が進む医療/製薬業...

株式会社ビッグエムズワイ

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【在宅勤務可】映像制作プロデューサー ◆業界知名度◎DX化が進む医療/製薬業界に特化◆フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ビッグエムズワイ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14

仕事内容

【在宅勤務可】映像制作プロデューサー ◆業界知名度◎DX化が進む医療/製薬業界に特化◆フレックス

★リモート可/グロース上場・Jストリームの子会社/医療・製薬業界に特化/業界シェア・知名度◎/残業平均20H程度/「健康経営優良法人2024」に認定★

■業務内容:
当社が製薬業界における映像制作をスタートして20年以上、リピートのご依頼も多く「製薬業界の映像制作といえばビッグエムズワイ」と評判をいただいております。
今回ご入社いただく方には、医療関係や製薬会社の依頼に基づく映像制作実務(撮影ディレクション・撮影・音声・照明など)、また製薬会社主催のZoomなど(Zoom/Webe/Teams/ライブ配信)を使ったWeb講演会のライブ配信を技術的にサポートする部門の映像制作パートをお任せします。

■具体的には:
・顧客要件に基づく映像企画の開発・顧客への提案・成約したプロジェクトの責任者として、納品までのプロジェクト管理
・既にお付き合いのある顧客との積極的な定期接点、顧客ニーズの理解、ヒアリング〜提案
・担当案件の進捗管理、予算進捗の把握と報告
・連携するチームメンバー、パートナーとの連携とプロジェクトの推進
※代理店を中心に、既にお取引のある顧客と積極的な定期接点を取り、ニーズを適切に把握し提案まで結びつけることが重要なミッションとなります。

■配属先の組織構成:
部長1名(50代)、マネージャー1名(30歳前後)、メンバー8名(30歳前後〜50歳まで)で構成されます。

■働き方:
各地の撮影現場へ出向く関係で、月に2〜3回程度全国出張が発生します(原則1泊2日、5大都市が中心)。出張以外の日は基本的にリモート勤務が可能です。フレックスタイム制もあるなど働きやすい環境となっており、経済産業省、日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)」にも認定されています。

■当社について:
当社は、製薬業界に特化した映像・Webコンテンツ制作会社です。製薬業界は法改正も著しく、また独自のルールも数多く存在しているため、非常に新規参入が困難な市場ですが、設立以降、確実にこの分野で実績を築きあげてまいりました。代理店案件だけではなく、直近は製薬メーカーとの直取引も増え、製薬メーカーのDXを推し進めるデジタルエージェンシーとしてのポジションを獲得しつつあります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・映像制作のプロデューサー経験
・顧客折衝経験

■歓迎条件:
・課やチームの定期的な予算・実績の管理や案件の進捗管理を所属部門で実務上、経験したことがある
・XR、AIなど最新のデジタル技術を活用した案件の経験、あるいは興味から習得した豊富な知識
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
448万円〜598万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):222,100円〜296,200円
固定残業手当/月:77,900円〜103,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円〜400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定残業代超過分は別途支給
※経験・能力など考慮の上、決定します
■昇降給・賞与:
・昇降給:年2回(4月、10月)
※半期ごとの評価により昇降給有り
・賞与:年2回(6月、12月)
※半期ごとの評価・業績により支給額が決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
※フレックスタイム制の為、チームにより異なります。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
社会保険:健康保険(関東ITS)、厚生年金、雇用保険、労災保険給

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助制度

<その他補足>
リモートワーク制度※業務になれるまではオフィス勤務
時間外手当(月45時間を超えた分を支給)
定期健康診断
時短勤務制度
産前産後休暇制度(取得実績あり)
育児休暇制度(取得実績あり)
介護休暇制度
出張手当
服装自由
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年間休日数:123日(2024年度)
有給休暇(入社日に5日付与、6ヶ月後に5日付与)
リフレッシュ休暇/年末年始休暇/慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
子の看護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ビッグエムズワイ
業種
インターネット関連
事業内容
■事業内容:
・映像制作
・Web・デジタルコンテンツ制作業務
・ iPad(Veeva、MR2GO)
・LIVE配信
・各種システム開発
情報提供元:

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