【未経験歓迎/大阪】段ボール製品の法人営業※創業約100年老舗企業/土日祝休・住宅手当・残業少【dodaエージェントサービス 求人】
山田ダンボール株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
【未経験歓迎/大阪】段ボール製品の法人営業※創業約100年老舗企業/土日祝休・住宅手当・残業少
<安定企業で働き方改善叶う>〜国内2社のみの高い技術力で事業安定性◎/土日祝休・残業月20時間程度で基本18時半退社/家族手当・住宅手当等福利厚生充実〜
■ミッション:
当社段ボール製品の拡販に貢献していただきます。
未経験の方も多く入社しており、しっかり育成を行いますので、営業職として提案力・技術職との連携など、様々なスキルアップが叶います。
■業務内容:
【扱う製品】https://www.yamada-cc.co.jp/information.html
工場を持つメーカーや商社に対して、当社のダンボール製品(包装容器、高耐久ダンボール等)をご提案いただきます。
当社はトリプルウォール(3層強化ダンボール)を国内で初めて開発に成功し、同業他社にも製品の供給を行う等、技術力の高さが強みです。
【営業スタイル】
営業スタイルは既存顧客を中心に、車での営業活動となります。
まずは、既存顧客が新商品を出す際に、その梱包材として当社のダンボールを想起いただけるように、深耕いただくことがミッションとなります。
ゆくゆくは既存製品のみならず、オーダーメイド製品で案件ごとに顧客のニーズを聞き取り、お客様に合った当社製品を提案することが可能です。
【予算、インセンティブについて】
予算については、前年度実績ベースに組まれるため無理な予算設定はありません。三か月に一度営業実績に応じてインセンティブを支給しており、全員インセンティブを獲得しています。
■入社後の流れ:
入社後三か月程は、当社の滋賀工場にて紙からダンボールが作られるまでの工程を学んでいただきます(宿泊場所、通勤用社有車は会社支給)。その後は大阪営業所にて、座学と先輩社員との営業同行を通じて、OJTで業務を学んでいただきます。
■組織構成:
営業部には6名所属しております。
■働く環境:
残業月20時間程度で基本的に18時半には退社するよう制度を整えています。また住宅手当、家族手当等福利厚生が充実しており、長期就業できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜職種未経験・業界未経験歓迎〜
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
※自動車免許があればOK!完全未経験から営業に挑戦できます。
※ホテルマン、塾講師、金融業営業、アスリートなど幅広い方々が入社し活躍しています!
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜236,000円
固定残業手当/月:25,000円〜34,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
225,000円〜270,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収は選考を通じて、上下する可能性があります。
■賞与:年2回
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪営業所
住所:大阪府門真市岸和田2-1-10 2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:世帯主:21,300円、非世帯主:13,400円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:65歳まで再雇用制度有
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
■健康診断
■産前産後休暇
■育児休暇
※産前産後休暇・育児休暇取得実績有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は営業手当が対象外となりますが、それ以外の待遇に変更はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日
土曜、日曜、祝日
※1〜2ヶ月に1回土曜日出社有り※社内カレンダーにより規定
夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 山田ダンボール株式会社
- 業種
- 紙・パルプ(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:
ダンボールの技術向上により、主に以下2つの事業を行っております。
(1)ダンボールの製造、販売
∟一般ダンボール、重量物包装用ダンボール、ダンボール製パレット(ユニパル)
(2)建材の製造、販売
∟不燃ダンボールダクト、ダンボール製量産襖(ダンフスマ)など