【山口県】秋芳鉱山の採掘・プラントのマネージャー◆限りある資源を有効に活用/設立100年以上【dodaエージェントサービス 求人】
住友大阪セメント株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 山口県
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/11/13
仕事内容
【山口県】秋芳鉱山の採掘・プラントのマネージャー◆限りある資源を有効に活用/設立100年以上
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
鉱山操業にかかる、採掘、プラント各セクションのマネジメント業務を行っていただきます。
限りある資源を効率的に採掘するために、人・設備の管理をお任せします。
■業務詳細:
<全般>
◇操業の安全(保安)を確保するため、配下社員への教育、指導を行い、設備改善を立案・遂行
◇操業による鉱害(騒音・振動・発塵・排水など)を防止するための施策を計画・遂行
◇操業にかかるコスト(軽油、火薬、電力、補修、労務他)管理
◇配下社員の労務管理、教育、育成など
◇法律に基づく鉱山運営を行うため、監督官庁との協議や、各種申請手続き業務
〜各セクションに配属後、採掘した大きな鉱石を砕いて、プラントでふるいわけ・輸送する業務のうち、以下(1)(2)いずれかを担当〜
(1)採掘管理
◇長期的な観点から、鉱山開発(採掘・剥土(集積)・設備)の計画立案を行い、遂行
◇中長期的な視点で、鉱山の採掘計画や剥土(雑岩)処理計画を立案・遂行
◇採掘を行う上で必要な重機の中長期的なメンテナス、更新計画を立案・遂行
◇効率的な採掘を行うため、穿孔、発破、積込、運搬など各工程の見直しを行い、改善計画を立案・遂行
◇品質や原石歩留まりなどを改善するための企画を立案し、遂行
(2)プラント管理
◇輸送機、破砕機、船積み設備等の中長期的なメンテナンス・更新計画を立案し、遂行
◇製品品質や歩留まりを維持・改善するための施策を検討し、設備改善やプラント新設計画を立案し、遂行
◇日常の生産・出荷にかかる操業状況の把握、設備の点検状況の把握など
■業務の特徴・やりがい:
・資源は有限のため、新しい鉱山を切り開くために、数十年単位で開発計画を立てるスケールの大きい業務に携われます。
・見たことのない大型機械や機械装置を扱えます。
・若手のうちから業務を任せてもらえる環境があります。
・資源、地質の他、土木、電気、機械など幅広く学ぶ機会があります。
・鉱山保安法(経済産業省)の法律を学ぶ必要があります。
・省庁との協議、申請業務もあります。・鉱山を操業するうえで、地域の方とのコミュケーションも大切にしています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれかに当てはまる方
・土木工事における施工管理業務の経験
・プラントでの設備管理の経験
■歓迎条件:
・採掘、鉱山に関わる経験
・土木、電気、機械に幅広く興味をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
580万円〜945万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円〜520,000円
<月給>
370,000円〜520,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は残業代を含んでおりません
※経験に応じて、一般社員または管理職として採用を行います。
(管理職の場合は年俸制。月次給与は年俸の18分割)
■賞与:年2回(6月、12月)合計4.7か月想定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 山口県
<勤務地詳細>
秋芳鉱業(株)
住所:山口県美祢市秋芳町別府682番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
※上記は出向先住所です。
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
有
転勤有:全国勤務(本社他、8鉱山への転勤) ※3年〜5年サイクル
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜16:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項無し
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(最大10万円/月)
家族手当:配偶者16,000円/月、子5,500円/月・人
住宅手当:1万円/月
寮社宅:全勤務地に自社保有または借上げの社宅有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
各階層別研修・ビジネス英会話研修・公的資格取得報奨金制度・通信教育講座・海外研修制度・国内留学制度・国内ビジネススクール派遣
<その他補足>
財形貯蓄制度・持株会(奨励金あり)、各種融資制度、
選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、
企業型確定拠出年金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
<試用期間>
1ヶ月
補足事項無し
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数107日
部署により月々の休日数が異なります。
夏季、年末年始、GW、年次有給休暇、積立休暇など
有給休暇:初年度15日あり(入社時期により変動します)
※入社月から取得可能、有給休暇一斉取得:年間4日有
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 住友大阪セメント株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要:■セメント事業■鉱産品事業■建材事業■光電子・新材料事業