【東京・港区】営業◆自社製品も含めたソリューション提案◆京セラGの売上の1/4を占める◆リモート可【dodaエージェントサービス 求人】
京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
【東京・港区】営業◆自社製品も含めたソリューション提案◆京セラGの売上の1/4を占める◆リモート可
〜京セラ G の中核企業/中規模以上の病院に向けてのソリューション営業/長期的キャリアを磨ける環境/残業月 20 時間
以内〜
■仕事内容:
・自社製品やサービスを用いて、お客様のオフィスにおける課題を解決するソリューション提案
・Salesforce を用いた顧客管理や進捗管理
・上記活動に伴う事務処理(見積書、提案資料作成など)
※チームセールスの為、個人ノルマはありません
■業務詳細:
・業務の割合…既存(4 割)・新規(6 割)
・担当する顧客層…中規模以上の病院が中心(場合によっては、介護施設や外郭団体などへの営業活動あり)
・1 日のスケジュール例…(AM)朝礼、客先訪問 1 件(PM)客先訪問1〜2 件、社内打合せ、報告業務、事務処理等
■配属先情報:
合計…5 名
男女比…男性 3 名、女性 2 名
年齢…30 代 3 名、20 代 2 名
雰囲気…女性営業も混在しており、課長含め 35 歳以下の比較的若いメンバー構成となっております。
有休取得率…月 1 日程度
■採用後のイメージ:
OJT スケジュール:1 ヶ月で自社製品の基礎知識習得・同行営業、2 ヶ月目で同行営業や単独営業を交え、3〜4 ヶ月目で
独り立ち。
■リモートワークについて:
対面営業が主体となるため、頻度は少なめです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験をお持ちの方
・社外との交渉経験をお持ちの方
・PCスキル(基本的なofficeスキル(Excel(関数・ピボット)/Powerpoint/Wordなど)/営業の提案資料作成のため
■歓迎条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
※医療機関によっては、公共交通機関の乏しいエリアもあり、レンタカーを利用したほうが良いケースがあるため。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
530万円〜610万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):298,650円〜345,000円
<月給>
298,650円〜345,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収=基本給×12カ月+賞与(2023度実績5.8カ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区虎ノ門3丁目17-1 TOKYU REIT虎ノ門ビル7F
勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
グローバル採用のため、転勤可能性はあります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
フレキシブルタイム:5:00〜11:00、14:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数に応じて全額支給
家族手当:別途規定に基づき支給
住宅手当:別途規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修制度、実務研修、通信研修、OJT研修
<その他補足>
■寮は無し、社宅は転勤時に適用
■労災法定外補償制度
■育児・介護休暇制度
■9連続休暇取得制度
■各種クラブ活動 他
■住居手当詳細
都市勤務者住宅補助手当 世帯主(独身含む)に対し、支給されます。東京勤務、借家の場合、以下金額を支給。(地域によって変動あり)
(独身:22,500円/月・扶養家族有り:45,000円/月)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(半年経過後ではなく入社時に付与)、慶弔休暇、特別休暇、その他カレンダーに基づく
年次有給休暇は 12月16日を起算日として入社時期により分割付与(最大20日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要:
京セラドキュメントソリューションズジャパンは、プリンターとデジタル複合機の製造メーカーである京セラドキュメントソリューションズ株式会社の国内販売会社です。
最先端の技術力と通信インフラ、環境対策を統合した最適なソリューションを提供しています。
■企業詳細:
複合機、プリンター、ドキュメントソリューション、ソフトウェアおよびサプライ製品の販売・メンテナンス・レンタル等。