【京都】マイクロニードル化粧品の卸営業<管理職候補>※自社ブランド化粧品の売上拡大【dodaエージェントサービス 求人】
コスメディ製薬株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2024/10/14 更新日:2024/10/14
仕事内容
【京都】マイクロニードル化粧品の卸営業<管理職候補>※自社ブランド化粧品の売上拡大
【自社ブランド販売拡大/化粧品OEM・ODM営業/大手企業との取引多数/世界初新技術の業界優位性】
マイクロニードル技術を用いた自社ブランド商品を中心に、売上拡大に向けた卸売での営業活動をお任せします。これまでのご経験を活かしつつ、プレイングマネージャーとしての働きを期待します(国内全国出張あり)。
■職務詳細:
・自社ブランド化粧品の国内販売戦略立案・遂行
・卸問屋・小売への営業活動
・プレゼン資料作成、仕様の確認、仕入/価格の交渉、受発注業務、契約締結
・製造部門との交渉、調整業務
・国内展示会の出店準備や現地対応
・卸営業チームのマネジメント・部下の育成
■同社の商品について:
TTS(経皮吸収治療)に特化した化粧品(医薬部外品含む)、医薬品、医療機器の研究開発を行う当社ですが、中でも、化粧品の成分を微細な針状に並べ、皮膚に貼り付けることで吸収する「マイクロニードル技術」が同社の製品の強みです。ヒアルロン酸などを直接肌の奥へ浸透させることが出来る技術で、実際の製品化は世界初です。
■特徴・魅力:
世界に先駆けた化粧品を開発し、商品は雑誌等でもベストコスメに選出。その製品のインパクトと、発端が大学研究室であるという信頼性から、研究開発費の支援を受けながら製品化をしました。主要な取引先も資生堂やドクターシーラボをはじめ、中国、ロシアなどの大手メーカーが中心です。まだまだ新たな皮膚関連製品の可能性は拡がっており、その開拓に向けて前進を続けています。この成長段階に携わって会社とともに自身が成長出来ることは当社の大きな魅力です
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・一般消費財の卸売での営業経験
■歓迎条件:
・化粧品の卸売での営業経験
・小売本部で店舗運営などに携わった方(店舗就業経験のみ不可)
・チームマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,200,000円〜7,200,000円
その他固定手当/月:50,000円
<月額>
375,000円〜500,000円(16分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分)
■昇給:年1回(毎年7月)
※月額には、その他固定手当(役職手当)が含まれます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市南区西九条東比永城町75 GRANDKYOTO3F
勤務地最寄駅:近鉄京都線/東寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
市バス「九条大宮」「九条近鉄前」徒歩2分
<転勤>
無
■変更の範囲:会社の定める事業所
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30000円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年目から対象になります
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・同社社員によるOJT研修
・全社研修
・階級別研修
・職種別研修
<その他補足>
【制度】
各種保険完備/定期健康診断など/退職金(勤続3年目〜)/慶弔見舞金制度:あり/自社商品の社員割引制度(社内でも大人気!)/契約保養施設(会員制リゾートホテル)/東京ディズニーリゾート法人契約
【イベント】
楽食の日(月に一度、全社員にお弁当を支給)/懇親イベント(新年会、忘年会等)
【手当】
資格手当(社内規程に準ずる)/資格取得支援制度
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季、年末年始、GW等
有給休暇:入社半年10日 最高付与20日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- コスメディ製薬株式会社
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:同社は、京都薬科大学薬剤学教室から基礎研究を基盤に、皮膚関連製品の開発を行っている企業です。今まで医薬品の研究開発を中心に業務を行ってきました。今後は、自社での化粧品の製造にも力を入れ、業務の拡大を図っております。
■事業内容:
・自社ブランド商品の販売…独自の医療用粘着剤、研究機器、化粧品の開発から製造、販売まで行っております。
・OEM製造
・研究開発…製薬会社と提携し、医薬品の研究と開発をおこなっております。自社の研究開発のノウハウを駆使し顧客のニーズにあった商品の開発・提供をしております。
・受託開発