【島根県出雲市】土木・河川設計 ◇転勤無◇年休122(土日祝)◇一部在宅勤務...

株式会社大隆設計

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【島根県出雲市】土木・河川設計 ◇転勤無◇年休122(土日祝)◇一部在宅勤務も相談可能【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社大隆設計 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 島根県

掲載開始日:2024/10/28 更新日:2024/10/29

仕事内容

【島根県出雲市】土木・河川設計 ◇転勤無◇年休122(土日祝)◇一部在宅勤務も相談可能

河川計画、河川構造物設計、河川環境調査、橋梁設計、道路維持関連調査・検討、防災・減災関連調査・検討といった、社会基盤(インフラ)に関わる設計、関連する計画などをお任せ致します。

\おすすめポイント/
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・残業平均月10.5h程度/週休2日制/年間休日110日以上でワークライフバランス充実
・業務表彰・技術発表の多数!コンサルタントとして、積極的に対外発表に取り組み中
・技術士受験対策研修、技術習得講習ほか技術力UPを促進

◆業務内容:
具体的には国交省や島根県・出雲市等の地方自治体から発注されている業務を受け、護岸や橋梁、道路などの建設に必要な調査や設計・計画を行います。
パソコンを使った計算や設計、図面の作成、実際に現場に出向き調査し、計画を立てたりすることが仕事となります。
◆現場の詳細:
<建設コンサルタント業>
○河川・砂防及び海岸・海洋部門
・河川計画・河川構造物(護岸・樋門等)設計
・砂防計画・砂防施設(堰堤等)設計 
・落石調査及び設計 など
○道路部門
・道路計画及び設計・維持修繕設計 など
○鋼構造及びコンクリート部門
・橋梁設計・橋梁補修設計・橋梁点検 など
○土質及び基礎・地質部門
・ボーリング調査 ・室内土質試験 ・液状化解析 など
○農業土木部門
・ため池耐震調査設計・農業用水路調査設計 など
○建設環境部門
・自然環境調査 (動植物・自然環境保全計画 など
◆当社の組織構成:
・技術管理室:管理部長(2名)
・技術開発室:技師長(4名)
・技術部:管理職3名の他、設計1課(4名)、設計2課(5名)、設計3課(10名)、測量補償課(6名)、技師長(1名)、専門員(1名)
・営業所長(2名)+営業部(5名)
・総務部(3名)
【島根県の特徴】
通勤時間の短さ、帰宅時間の短さが全国トップクラスの島根県。快適で充実した毎日を送れる環境があるからこそ、『自分らしく働ける職場環境』、『ストレスなく快適な通勤環境』や
『安心して育児できる子育て環境』など、充実したライフスタイルを送れる土壌があります!

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・土木、河川設計経験者
・普通自動車免許

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜600,000円

<月給>
260,000円〜600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
◆賞与:年2回(7月・12月)+業績に応じて決算賞与あり
<モデル年収>
・技術士(600万円〜900万円程度)
・RCCM(450万円〜700万円程度)


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地
島根県
<勤務地詳細>
本社
住所:島根県出雲市江田町40-5
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
引っ越し費用は全額企業負担

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業平均月平均10.5時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(上限15,000円、駐車場無料)
家族手当:扶養手当あり
住宅手当:世帯主のみ支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続10年以上

<定年>
60歳
再雇用制度有

<教育制度・資格補助補足>
◆資格手当あり
◆技術士受験対策研修・技術習得講習

<その他補足>
・役職手当
・各種祝い金(慶弔、永年勤続、資格取得等)
・育児休業制度、介護休業制度
・インフルエンザ予防接種補助
・ジョイメイトしまね加入
・各種レクリエーション(納涼会・忘年会・社員旅行等)等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土・日曜、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社大隆設計
業種
建築・土木・設計
事業内容
■事業内容
総合建設コンサルタント

■当社の特徴:
当社は、計画立案に関わる調査・解析・設計・測量を柱とし、河川・橋梁・道路といったインフラ(社会基盤整備)や、防災・農業土木などの公共事業に携わる総合建設コンサルタントです。
河川計画、河川構造物設計、河川環境調査、橋梁設計、道路維持関連調査・検討、防災・減災関連調査・検討など、社会基盤に関わる設計を得意とし、関連する計画・設計・測量業務からICTや地理空間情報を活用したシステム開発などを手がけています。社会基盤をめぐる諸問題を解決するため、個々の専門的な技術力と組織の連携を強化しながら、社会資本を支える様々なサービスを提供しています。
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