【在宅勤務可】システムエンジニア※残業月平均5h/要件定義から参画/クラウド等の先端技術の案件多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ホロンシステム [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/28 更新日:2024/11/21
仕事内容
【在宅勤務可】システムエンジニア※残業月平均5h/要件定義から参画/クラウド等の先端技術の案件多数
【歴史ある安定企業で成長とワークライフバランスの実現を!/先端技術部にてクラウド/マイクロサービス関連案件をお任せ/大手顧客との取引多数で要件定義から参画/社員が安心して成長できる案件のみを受託/面倒見の良い社風】
■業務内容:新規ビジネスを行うソリューション事業本部において、組織拡大を目指すため、クラウド技術などの先端技術の経験、もしくは高い学習意欲を持つ方を採用したいと考えています。クラウドやオープンソースを中心とした先端技術のITサービスに関して、上流〜下流工程をご希望とご経験に合わせご担当いただきます。具体的には、ご入社直後はシステム構築、保守・運用を中心的立場でお願いしたいと考えており、将来的には、エンドユーザから直接依頼を受けられるよう、コンサルティングの知識も身に着けていって頂きたいと考えています。それぞれのプロジェクトでは、最上流から下流工程まで全て受託している為、エンジニアとしての成長出来る環境が整っています。
※これまでの実績・関わりから、最上流から案件を任されることが大半です。それゆえ、長期の案件が多く、かつベンダーと対等な関係で業務を遂行するため、納期等を無理強いされることがありません。
<案件事例>
・大手損保会社のプラットフォームのクラウドへの移行PJ
・物流系企業のマイクロサービスに関する開発PJ
・金融系の情シス部門のクラウド構築〜アプリケーション開発PJ
■同社の特徴:
・顧客と対等な関係で契約を結んでいるため、無理な残業等は発生しません。平均残業時間は全社で13時間程度、今回の部門は5時間程度となっています。
・「人と人との関わり」を大切にする社風のため、社員同士プライベートの交流も盛んです。また、先輩・上司とも仲間のような感覚で接することができるため、自分の意見も述べやすく、業務円滑にも効果があります。また、年齢問わず、大きな裁量を持って仕事に取り組むことが可能です。
・OJTやOFFJT、メンター制度、全社員研修(2年毎)など研修体制・フォロー体制も整っており、一人ひとりがエンジニアとして活躍できる環境が整っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・オープン系言語での開発1年以上
■歓迎条件:
・AWSやAzure,GCPなどのクラウドに関する知識・ご経験
・要件定義や顧客折衝のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜450,000円
<月給>
250,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■残業代は別途全額支給です(記載されている年収には含まれていません)。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社◎
住所:東京都千代田区三番町8-1 三番町東急ビル
勤務地最寄駅:JR各線/市ケ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
現状転勤は考えておりません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:13時間/月(全社)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:月額2万円(東京勤務、世帯主の場合)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
全社員・拠点別・階層別の社内外研修
<その他補足>
・各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・確定拠出年金制度
・資格報奨金制度
・慶弔見舞金
・永年勤続祝金
・退職金制度
・親睦会(社員旅行、歓送迎会、レクリエーション)
・契約保養所(全国に多数)
・ボルダリングジム(Fish and Bird無料)
・メンター制度(先輩社員が新入社員を1年間マンツーマンでサポート)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔、特別、産休、育児など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ホロンシステム
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ★ホロンシステムについて★
私たちホロンシステムは、2023年に創業35周年を迎え、システムコンサルティング集団として着実な成長を遂げてきました。独立系企業として幅広い「業務知識」と、長年積み上げてきた「専門知識」を武器に、様々なソリューションの提供しております。創業者である社長がコンサルタント出身だからこそ、着実な成長の中にも積極的に新しいことにチャレンジできる風土があります。今後も独立系企業ならではの柔軟な行動で新しい戦略を練り、さらなる高みを目指していきます。