【PJTマネジメント】メガバンク向け社会インフラビジネス領域業務開発リーダー #GT24e0009【dodaエージェントサービス 求人】
富士通株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/10/28 更新日:2024/10/28
仕事内容
【PJTマネジメント】メガバンク向け社会インフラビジネス領域業務開発リーダー #GT24e0009
〜世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％〜
■職務内容：
メガバンクグループ 法人向けサービスの業務開発リーダ
1．法人向けサービス(法人向けインターネットバンキング、認証基盤)の更改案件の開発リーダ
2. 社会インンフラサービス (外部システム接続基盤)の更改案件の開発リーダ
上記をに加え、当該ビジネス領域の新規商談ニーズへの提案支援、業種本部・JGG組織と連携した標準化、リソースの流動化などデリバリ変革の推進を行う。
※担当PJは案件により、10名〜30名程度
【変更の範囲：会社の定める業務】
■個人に期待する役割やミッション：
当社の新しいSIビジネスへの取り組みを牽引する。加えて、その知見やマネージメント能力を活かしてメンバー牽引し、メガバンクグループのお客様の様々な商談でビジネス拡大を図れる人材
1．銀行業界のお客様に対して、技術面でのリーダとして、法人関連システムの更改商談を業種BGと連携して受注し、ビジネスの成長に貢献する
2．上記の担務を遂行する中で、標準化、オフショア・ニアショアの活用、リソースの流動化などを推進する
■仕事の魅力・やりがい：
JGGは、本年度から拡大し、富士通の全社デリバリー改革を担う部門です
本年度から大きく規模を拡大し、当社のSIビジネスの中核を担う部門です。新しい取り組みであるリソース共有施策の実践やオフショア協業との拡大など、変化しつつある当社のビジネスモデルの体現者として、ビジネスの最前線で活躍できます。
現在の担務は、金融市場において業界をリードするメガバンクグループのお客様へのビジネスを実践することで、規模のみならず社会的な評価・責任の大きなシステム構築・開発を担当することが出来ることが魅力です。
■働きやすい環境：
全社員対象にテレワーク勤務制度導入。女性の活躍支援、介護短時間勤務など働きやすい環境構築にも力を入れています。定時退社日のフロア消灯や労働時間管理の徹底など、長時間労働削減に向けた様々な取り組みも行い、ワークライフバランスと生産性の向上を目指しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・SIプロジェクトにおうて、要件定義〜システムテスト、移行までリーダポジションでのプロジェクトマネジメント経験があること
■歓迎条件：
・金融業界のSIプロジェクトにおけるマネージメントスキル
・PMPなどのマネージメント関連の資格
・上流工程(要件定義java、C言語でのシステム開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
620万円〜1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：315,000円〜505,000円
＜月給＞
315,000円〜505,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
Fujitsu Kawasaki Tower
住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー
勤務地最寄駅：各線／川崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（東京都）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30
＜その他就業時間補足＞
※事業所・所属部署により開始時間が異なる場合があります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：ファミリーアシスト給付制度あり
住宅手当：条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅：条件該当者は入居可能
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育（中堅社員、幹部社員）、グローバル教育（語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修）、プロフェッショナル（専門技術）教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等
＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■団体保険制度
■カフェテリアプラン、事業所内保育所（4ヶ所）
■従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金
■富士通企業年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■婦人科健診費用補助 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、育児休職制度、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士通株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要：国内首位・世界トップクラスシェアの総合ICT企業。世界のICT市場を支え・牽引する存在としてグローバルに事業を展開。
■事業内容：ICT分野において、各種サービスを提供するとともに、これらを支える最先端、高性能かつ高品質のプロダクトおよび電子デバイスの開発、製造、販売から保守運用までを総合的に提供する、トータルソリューションビジネスを行っています。