【横浜/リモート可】インフラエンジニア(リーダー)◎残業25h程度/社員定着率95%【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社NTTデータIMジェイエスピー [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/11/15
仕事内容
【横浜/リモート可】インフラエンジニア(リーダー)◎残業25h程度/社員定着率95%
【リモート9割PJTあり/社員定着率95%、研修制度や資格取得支援など社員のバックアップ体制充実/インフラエンジニアとして上流工程での経験も積める環境です】
■仕事内容:
取引先の社内ネットワーク・サーバーの設計・構築・維持管理、ミドルウェア導入・設計(セキュリティ対策等)を行っていただきます。
基本的に長期(1年以上)の案件であり、上流工程から参画することが可能です。
■組織体制:
同社には様々なスキルを持ったエンジニアが約70名おり、常駐先・社内共に2〜10名のチームで開発を行っております。
また自身が作りたいと思ったものを社内に上げて企画・プレゼンする機会もあり、エンジニア発案で開発された案件が実在します。例)*copla*(コプラ) 美容院顧客管理システム
■特徴・魅力
・技術者としてスキルアップできる環境:社員の技術力・スキル研鑽のために、勉強会や資格取得支援補助や報奨金、図書購入補助制度等があり、エンジニアとして中長期的にスキルアップできる環境です(有資格者延べ人数102名)。
・手厚いフォロー体制:各プロジェクトを担当する上で、定期的なMTG機会を設け業務状況やモチベーション面等の管理を行っています。また、社員同士の交流(レクレーション、社員旅行、納会等)もあり、アットホームな社風です。設立以来、中長期的に活躍している方も多く、社員定着率95%で、腰を据えて働く事が出来る環境です。
・新しい事への取組:同社では自社製品の開発にも力を入れています。センサーを利用した「見守りシステム」や、「スマートハウス基盤」等、生活に密着したサービスの開発も手掛けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必要条件
インフラ構築経験(Windowsサーバー、Linux、UNIXいずれか)
リーダーやマネジメント経験(年数・規模不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):2,100,000円〜3,000,000円
<月給>
2,100,000円〜3,000,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・昇給 年1回(5月)
・賞与 年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル11F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
お客様先
住所:東京・神奈川での就業可能性があります。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
月間平均残業時間:18時間/月程度(昨年度実績)※残業代全額支給
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給
家族手当:会社規定による(例:20,000円/月〜)
住宅手当:地方から上京の場合、単身者30歳まで月1万補助
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格試験の受験料補助、資格取得報奨金、図書購入費補助、その他研修制度多数あり
<その他補足>
■ベネフィット・ワン(Netflix見放題、サービス利用時割引(ガソリン代、Amazon、サブスクサービス他))
■WELBOX
■NTTグループ団体保険
■慶弔見舞制金制度
■予防接種・衛生用品購入費用補助
■加入保険の契約保養所
■サークル活動(フットサル・バドミントン・バスケットボール)
■社員会
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏季休暇、年末年始休暇、メーデー(5月1日)
■リフレッシュ休暇(5年毎)
■年次有給休暇(取得率73%)
■慶弔特別休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社NTTデータIMジェイエスピー
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【通信制御ソフトウェアや業務システムの開発、見守りをコンセプトとし自社製品の開発・販売をしています】
■事業内容
AI・IoT技術を軸に、顧客と一体になりビジネス変革を推進する事業を展開しています。
①自社製品開発・販売
②ソリューションサービス(受託開発)
③エンジニアリングサービス(常駐開発)