【神田駅/第2新卒歓迎】経理・財務担当◇経理・財務領域を幅広く担当/年休128日/総合貴金属メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
石福金属興業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/11/22
仕事内容
【神田駅/第2新卒歓迎】経理・財務担当◇経理・財務領域を幅広く担当/年休128日/総合貴金属メーカー
【1930年創業/トップシェア製品ありの総合貴金属メーカー/経理のキャリアにチャレンジ/年間休日128日/福利厚生充実◎/高い定着率】
■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
経理・財務担当として以下の業務を担当いただきます。事業の動きをお金の面から読み取り、財務・税務の面から経営層の経営判断をサポートいただきます。
<まずお任せしたい業務>
・経理領域:支払い処理、帳簿作成、預貯金の出納、決算書の補助資料作成、税務申告の補助資料作成等
・財務領域:資金管理、資金調達・運用、金融機関との折衝(打合せ同席からスタート)等
<将来的にお任せしたい業務例>
・決算書作成の一連の流れ
・税務申告の一連の流れ
・財務状況を踏まえた金融機関との折衝
・その他業務改善
・経理業務のマネジメント
■組織構成
配属先は20〜30代を中心とした3名のメンバーが在籍しています。入社後は経理・財務に関わる業務を幅広く担当いただくことを想定しています。質問もしやすい環境で早期に業務をキャッチアップいただけます
■キャリア
入社後は先輩社員からのレクチャーを受けながら当社経理担当として基礎から理解を深めていただきます。業務に慣れていただいた後は徐々に業務の幅を広げていただき、将来的には適性に応じてマネジメントにも携わることが可能です。
■就業環境
残業10時間程度、年休128日の環境で仕事、プライベートともに両立させやすい環境となります。
■会社の特徴・魅力
・1930年創業の総合貴金属メーカーです。自動車業界だけでなく、医療機器業界、家電業界等、幅広い業界との取引があるため、景気の影響を受けづらい顧客基盤が強みです。
・自己資本比率は50%超、黒字経営を続けており、安定性も抜群。
・平均勤務年数は13年以上と、男女共に社員の定着率が高く、長く就業している社員が多いことも特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理業務のご経験
※現在補助業務に携われている方でも応募歓迎です。
■歓迎条件:
・簿記の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜310,000円
<月給>
250,000円〜310,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・年齢・評価を考慮し決定します。
また、上記記載の想定年収は月給の年収換算+賞与の金額のため、残業代は別途支給となります。
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区内神田3-20-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
入社1年後、業務適性によりフレックスタイム制(コアタイム10時〜15時)が適用される可能性あり。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月25,000円
住宅手当:家賃補助手当(入寮対象者で寮に空きがない場合)
寮社宅:独身寮(適用条件あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
◆各種研修制度(OJT研修、階層別教育、開発ツール研修、品質に関する研修など)
◆資格取得支援制度
<その他補足>
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種補助
◆財形貯蓄制度(住宅・一般・年金)
◆企業年金(確定拠出年金)
◆退職一時金
◆慶弔見舞金
◆永年勤続表彰
◆提案表彰
◆ベネフィット・ステーション
◆団体生命保険
◆産前産後休業(実績あり)
◆育児休業(男女共に実績あり)
◆介護休業
◆育児短時間勤務(小学校入学まで)
◆介護短時間勤務
◆「ゼロエミ・チャレンジ企業」に選定(経済産業省/TCFDサミット2021にて発表)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日
◆休日:会社休日は当社カレンダーによる
◆休暇:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、その他
◆有休休暇:入社翌年度以降、勤続年数に応じて11〜20日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 石福金属興業株式会社
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:貴金属を主原料とする素材、材料、製品の開発から製造、販売まで一貫して行う、国内有数の「貴金属総合メーカー」です。
・貴金属の地金売買及び回収精製
・工業用の板、線、パイプ、各種ろう材の製造販売
・ターゲットの製造販売
・装飾用の板、線、パイプ、パーツの製造販売
・熱電対及び貴金属理化学用品の製造販売/化合物、粉末、ペーストの製造販売
・燃料電池用触媒関連製品の製造販売/不溶性電極の製造販売
・電子、通信機部品の製造販売/歯科用各種製品の製造販売
・その他、上記関連製品