社内SE◆「PLAZA」運営企業《販管システム開発/企画・ベンダー管理メイン...

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社

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社内SE◆「PLAZA」運営企業《販管システム開発/企画・ベンダー管理メイン》◆在宅可/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 管理職・マネジャー
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/31

仕事内容

社内SE◆「PLAZA」運営企業《販管システム開発/企画・ベンダー管理メイン》◆在宅可/年休125日

◆◇「PLAZA」など運営するTBSグループ/マネージャーとしてグループの中核となるシステムを統括/リモート可/年休125日/働きやすさ抜群◇◆

システム企画開発マネージャーとしてグループの中核となるPLAZASTYLEのシステム担当チーム(3名から5名)を統括し、案件・課題の進捗・予算管理などをマネジメントします。

■主な業務内容:
・PLAZASTYLEの社内システム(基幹システム、POS、EC、CRM等)の関連部署から要望の取りまとめおよび開発担当者、外部ベンダーとの調整
・PLAZASTYLEシステム保守チームのマネジメント
 案件、予算、課題の管理と推進、メンバーマネジメント 等
・基幹システム、ECシステム(EC、CRM等)のリプレースおよび大規模改修案件のとりまとめおよびプロジェクト推進

■業務の特徴:
PLAZA STYLEチームの統括をお任せします。スタイリングライフグループの中核となる「PLAZA STYLE」では現在、基幹システムほかの改修を行っています。システム企画開発課では事業会社ごとにチーム編成で業務に当たっており、今回の募集ではそのチーム—リーダーとして、メンバーのマネジメントを行っていただきます。

■組織構成:システム部システム企画開発課
部長-マネージャー3名-メンバー6名
※マネージャークラスでの採用となります
※ほか業務委託数名が勤務しています

■スタイリングライフグループの特徴:
スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCLカンパニー」とCPサロン展開の「株式会社CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「 KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。

社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・販売管理システム開発、運用保守経験(3年以上)
・マネジメントの経験(3年以上)
※経験年数は目安となります

■歓迎条件:
・プロジェクトマネージメントの経験
・ベンダーマネジメント経験
・新規システム導入における、RFP作成からベンダ選定評価、導入までの経験
・AS400での開発、運用保守経験
・予算管理の経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
728万円〜916万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):455,000円〜572,500円

<月給>
455,000円〜572,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年2回(6月・12月)
昇給年1回(7月)
※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★東京本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー24F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
時間外労働有無:無
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(非課税限度額内)
住宅手当:転勤の場合、転勤手当支給あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金(確定給付年金)制度/個人確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
グループ会社共通研修、階層別研修、管理職研修など

<その他補足>
■超過勤務手当、休日出勤手当、転勤赴任手当等
■財形貯蓄制度
■グループ生命・傷害保険制度
■グループ各社商品割引制度
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇(初年度4日〜15日※入社月によって日数変動)、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、看護・介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇
※有休は1日谷・半日単位・時間単位での取得が可能。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
業種
医薬品・化粧品(メーカー)
事業内容
■2006年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。
雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行っている「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」でビジネスを展開している事業体です。
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