※未経験歓迎※【盛岡/転勤無し】ルート営業◆老舗オフィス用品の専門商社/年休...

株式会社木津屋本店

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※未経験歓迎※【盛岡/転勤無し】ルート営業◆老舗オフィス用品の専門商社/年休120日/土日祝休◆【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社木津屋本店 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 岩手県

掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31

仕事内容

※未経験歓迎※【盛岡/転勤無し】ルート営業◆老舗オフィス用品の専門商社/年休120日/土日祝休◆

◇◆未経験から挑戦できる営業職/120日休み/土日祝/人柄重視の採用です◆◇

【応募者へのメッセージ】
当社は、創業380年、地域に根付いた「老舗オフィス用品の商社」です。
そんな当社にて民間企業や官公庁・学校に向けた、文具事務用品、オフィス家具、事務IT機器、印刷用紙の販売・レンタルの提案営業をお任せします。

■お任せする業務:
信頼のあるお客様から発注や相談が来るため、その対応がメインとなります。
新しい商品が出た際には、商品のメリットなどをかみ砕きメリットをお伝え・提案していただきます。

・担当エリア:ほとんどが岩手県内となり、宿泊を伴う出張は少ないです。エリア担当制で、お客様を1日5〜10件回ります。
・取扱いメーカー:イトーキ、コクヨ、内田洋行、キヤノンなど

■組織体制/入社後の流れ
配属先は47名おり、うち24名(女性2名)が営業です。まずはメーカーの研修を受けていただき、商材の知識をつけていきながら、OJTにて先輩の営業に同行をしていきます。流れが分かってきたら、先輩の代わりにお客様へ商材の配送などをお願いし、徐々に引き継いでいきます。2年目以降はルート営業として、予算も持ちながら、既存のお客様との信頼関係を築いていきます。

■今後の展望:ハードから、ソフト(PCソフト、基幹シフト、在庫管理ソフト、自動化など)に注力をしていきます。今後は既存顧客への潜在ニーズへの入り込みと、以前、利用してくださった企業様への再アプローチなどを強化していきます。強味である対面での営業ネットワークを活かして強化を図ります。

■会社の特徴:
・平均勤続年数:23~24年/育児休業からの職場復帰率100%(過去10年で9名の実績)
・研修・資格取得費用 全額会社負担

■就業環境:
成果はしっかりと評価を致しますが、予算達成に対する過度なプレッシャーはございません。目標・課題に対して、個人任せではなくチームによる協力体制を大切にしています。社員間で気軽に助けあえる環境を目指し、フットサルやリレーマラソン、BBQなどの社員交流(※任意参加)を行っています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!><職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・職務経験は不問ですが、仕事での成果や実績をアピールできる方からの応募をお待ちしています

■歓迎条件:
・営業経験をお持ちの方

■求める人物像:
当社では特にお人柄を重視して採用活動を行っております。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
280万円〜350万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):195,000円〜245,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
200,000円〜250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回
■残業代は営業手当の名目で給与に組みこまれています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岩手県
<勤務地詳細>
本社
住所:岩手県盛岡市南大通2-3-20
勤務地最寄駅:JR東北本線/仙北町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

基本的に数年は盛岡本社で就業いただきますが、ご本人の希望に応じて、県南・沿岸出身の方は、北上・釜石への配属も検討致します。

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<その他就業時間補足>
平均残業時間:月30時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15,000円/月 車通勤可能
家族手当:補足事項なし
住宅手当:上限10,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上。中退共加入。

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
未経験者でも、メーカーによる研修、OJTがあるので、ご安心ください。
※研修、業務上必要が生じた際の資格取得の費用は、会社支給です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社7ヶ月目より10日付与)
※3月第4・5週の土曜は出勤日。棚卸(年3回)による土曜出勤あり。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社木津屋本店
業種
その他メーカー(その他)
事業内容
■事業内容:
事務用品・オフィス家具・事務IT機器・印刷用紙の販売。
プリンター、コピー機などの点検及び修理。
情報提供元:

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