【福島】マニュアル作成/製品知識は入社後身に付ければOK◇年休122日/残業...

NITTOKU株式会社

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【福島】マニュアル作成/製品知識は入社後身に付ければOK◇年休122日/残業月平均20H【dodaエージェントサービス 求人】

NITTOKU株式会社 [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 福島県

掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/11/15

仕事内容

【福島】マニュアル作成/製品知識は入社後身に付ければOK◇年休122日/残業月平均20H

【スタンダード市場上場/産業用機械のマニュアル制作/自動巻線機のシェア世界No.1/高い技術力をもつ安定成長企業】

■担当業務:
産業用機械(モータ、コイルなどの巻き線機)のマニュアル制作をお任せします。
<具体的な業務>
・仕様書確認
・設計担当者とのやり取り/スケジュール作成及び管理
・原稿作成/動画マニュアル作成
・イラスト作成(Illustratorなど)/DTP編集(Word、WikiWorksなど)
・手配作業(外部委託)/納品作業
・その他事務作業全般

■入社後の流れ:
入社後は製品を理解し知識を深めていただきます。
製品の使用者が安全に作業できる操作方法、調整・交換手順などを分かりやすく、見やすいマニュアルとして作成していただく予定です。
まずは契約社員として入社いただきますが、半年後には正社員としてご活躍をいただくことを想定しております。
※マニュアル制作未経験でも丁寧に指導していくので安心して就業できます。マニュアル制作部署を設立して1年になりますが、メンバーで試行錯誤しながら制作しており、分からないことはすぐに聞ける環境です。

■キャリアパス:
・テクニカルライターとして経験を積んでいただいた後、プロフェッショナルを目指していただくことが可能です。
・産業用の機械が対象となるため、セーフティサブアセッサーの資格取得にチャレンジしていただくことが可能です。日々のマニュアル制作業務を通して、機械の安全設計(ISO,IEC)、リスクアセスメント/3STEPメソッドを理解し、使用情報をユーザーにどう提供するかを学んでいただきます。
・機械のリスクアセスメントができることで、情報を設計するスキルを身に着けていただくことが可能です。

■福島事業所の特徴:
1991年より基幹工場と操業開始し、現在 約300名が在籍しております。
福島事業所は、巻線設備を中心とした精密FA設備の開発から設計・組立を行っており、近年では脱炭素社会の実現すが、半年後には正社員としてご活躍をいただきます。に向けた最先端なEVモータの研究開発から設備提案・製造等も行っております。(ISO140011 認証取得)

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・入社後福島市内での長期就業にご対応頂ける方
・基本的なPCスキル(Word/Excel)
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
250万円〜430万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円〜300,000円

<月給>
185,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(正社員登用後)
■年収例:350万円(26歳/入社2年目)、450万円(28歳/入社6年目)、550万円(37歳/入社10年目)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福島県
<勤務地詳細>
福島事業所
住所:福島県福島市飯野町明治字鹿ノ子島17-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(月額上限31,600円)
家族手当:補足事項なし
寮社宅:但し、該当者は当社に規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:正社員登用後3年経過後適用

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT(入社時の現場研修)、技術交流会、技術勉強会と様々な成長を得られるコンテンツを展開
・社内Beginner English Classを開講し受講後、英検3級合格時には1年間手当支給制度あり

<その他補足>
持株会制度/企業年金:DC(確定拠出年金)/帰省旅費(単身赴任者の帰省手当あり)/永年勤続表彰/リロクラブ/LTD制度(傷病による長期収入保障制度)
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社後6か月間は契約社員で登用、その後正社員登用判断となります。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

休暇:年次有給休暇/慶忌特別休暇/年末年始5日/夏季休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
NITTOKU株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■概要:コイル用自動巻線機で世界から評価されているメーカーです。

■事業内容:
・自動機および同部品の製造販売
・電子および電気機器、同部品の製造販売
・医療機器および同部品の製造販売
・半導体製品および同部品の製造販売
・情報記録処理機能付カードおよび同部品の製造販売
・ソフトウェアの開発、販売および貸与
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