【UXデザイナー】顧客の課題解決に貢献（コンサルやデザインなど）※博報堂グループ／年休120日以上【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社博報堂アイ・スタジオ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
【UXデザイナー】顧客の課題解決に貢献（コンサルやデザインなど）※博報堂グループ／年休120日以上
卓越した表現力と最先端の技術力で博報堂グループのデジタルクリエイティブを担う当社のUXデザイナーとして、以下の業務をお任せします。
■業務内容：
クライアントの多岐にわたる課題解決の為に、UX業務（主にはUX領域のコンサルティング業務。案件によってはUIデザイン業務まで）を対応していただきます。
ナショナルクライアントを含むあらゆる業界から依頼が来るため、さまざまな解決方法を選択・提案し、制作の骨組み・土台を作っていくことになります。
そのため、ヒアリングやリサーチ、体験の設計、フロントに立っての提案、UIデザイン〜ガイドライン整備など、非常に幅広く多彩な経験を積むことができます。
プロデューサー・プロジェクトマネージャーと共にフロントラインに立ち、時にはデザイナー、エンジニアともコミュニケーションしながら、最適なUIUXプラニングができる人材を募集します。
【変更の範囲：上記及び、当社における各種業務全般】
■当社の特徴：
・当社は230名以上の社員、専門性を持つスペシャリストたちが集結したプロフェッショナル集団です。優れたクリエイティブを生み出すために、皆で意見をぶつけ合い、刺激しあい、日々切磋琢磨しています。「ブランド創造」と「顧客創造」を両軸にした受託事業、今までのノウハウから新たなビジネスを生む自社事業、2つの事業にイノベーションを吹き込む研究開発、この3つの領域の融合により、最適なクリエイティブを提供しています。
■歓迎条件：
別途記載の必須条件に加え、以下の方は歓迎します。
人間中心設計スペシャリストまたは専門家
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
デジタル開発業務において、UXデザイン業務経験2年以上
※具体的には
UX領域における提案経験（クライアントとの協議や提案資料作成等）
また、上記に加え下記の内1つ以上の経験
◇調査経験：デプスインタビュー、エキスパートレビュー、AsIsペルソナ・カスタマージャーニーの作成等
◇立案経験：ToBeペルソナ・カスタマージャーニーの作成、UXコンセプト設計等
◇UI実務経験：ワイヤーフレーム作成・UIデザイン作成・ガイドライン作成等
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
510万円〜900万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,060,000円〜5,400,000円
固定残業手当/月：85,000円〜150,000円（固定残業時間44時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
340,000円〜600,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職、前給、経験や能力等を考慮した上で、当社規定により決定・優遇。
※上記想定年収は、業績・貢献成果賞与（年1回）を含んだ想定年収です。
※月給には裁量労働手当（固定残業代）44時間分85,000円〜を含む。
■年俸改定：年1回
■業績・貢献成果賞与：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル5階
勤務地最寄駅：JR線／有楽町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：上記及び、その他会社の指定する場所（テレワークを行う場所、出向先等を含む）】
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：10時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30
＜その他就業時間補足＞
※裁量労働制（専門業務型）が採用される場合、みなし労働時間：10時間／日
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■各種教育研修（広告、Webに関する社内研修を随時開催※社外研修への参加も推奨）
＜その他補足＞
・定期健康診断
・英会話受講特別料金
・LIFEHACK 補助金制度
・認定資格報奨金制度
・クリテク支援金
・マッサージルーム
・カウンセリングルーム
・生命保険割引
・住宅ローン優遇
・不動産購入割引
・賃貸物件仲介手数料割引
・博報堂健康保険組合へ加入（保養所利用可）
・スポーツクラブ利用補助
・インフルエンザ予防接種の費用補助
・人間ドック（28歳以上）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の異なる条件等はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、フリーバカンス制度（5日間×年2回）、長期勤続報奨休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇、パパ・ママ休暇、看護休暇、介護休暇）年間休日120日以上
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社博報堂アイ・スタジオ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業概要
デジタル領域における戦略立案/企画制作/システム開発/運用
※取引先の80%以上が博報堂の得意先である各業界トップクラスの大手企業。
扱うコンテンツは、Webサイトからバナー、アプリ、サイネージなど、デジタル領域全般に対応しています。博報堂DYグループの持つ得意先を中心に、デジタル全般の戦略構築・企画から、デザイン・サーバー構築・プログラム開発などの制作、また運用PDCAまでを、ワンストップでカバーしています。