【大阪/本町】法人営業(金属加工の製造受託サービス)※技術商社/年間休日127日/プライム市場上場【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社立花エレテック [人材紹介求人]
- 正社員
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/11/22
仕事内容
【大阪/本町】法人営業(金属加工の製造受託サービス)※技術商社/年間休日127日/プライム市場上場
〜技術とコンサルティング営業に強み/「人基軸経営」を実践「人」として成長できる環境/年休127日/安定事業〜
■採用背景
・MS事業は当社で最も新しく立ち上がった事業であり、今後の売上増加を見越した増員募集となります。
■業務詳細:
・金属加工品の製造受託サービスビジネスの拡販、コーディネートをお任せいたします。
・ファブレスで、金属、樹脂等に関連するモノづくりをお客様に代わってコーディネートし、お客様の設計をベースに海外メーカー 中国・台湾・東南アジアと業務提携を行い、『工程管理』『品質管理』に入り込んだサービスを提供いたします
<業務詳細>
・仕様提案、受注、製造(工程管理、品質管理)、納品まで一気通貫したサービス提供
・新規製造委託先開拓(国内、海外)、新規顧客開拓(国内)
※変更の範囲:会社の定める業務
■研修・教育体制:
・経験の足りない部分があっても勉強会やOJTにて製品知識や提案営業のスキルを身に着けられます。高度な知識が必要な商談には専門部隊や技術部門がサポート。
・お客様の気持ちや考えに寄り添う姿勢と共に細かい受注対応が必要となる、成長環境のあるポジションです。
・面倒見の良い社員が多いので、OJTを通じて安心して業務を覚えて頂ける環境です。
■組織構成
MMS部…営業4名、事務3名(男性4名、女性3名)うち男性マネージャー2名
■働き方:
・年間休日:127日
・月平均残業時間:30時間程度
・完全週休2日制
\求人の魅力・特徴/
(1)技術商社だからこその”開発力”と”提案力”
・当社がただの専門商社ではなく「技術商社」と名乗っているのは、仕入れた商品に技術的な手を加えて提供することができるからこそ、付加価値/製品優位性の高い製品を提供することができます!
※技術商社というビジネスモデルが一つの大きな特徴です!
(2)充実した独自の販売ネットワーク!
当社の販売には、エンドユーザーへの「直接販売」のほかに、特にFAシステム事業にて展開している販売店、セットメーカーへの販売である「間接販売」があります。販売店は、当社の長年の歴史と実績のもとつくられた強力な販売店網となっており、全国規模で全産業の末端までカバーしています
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験(法人/個人不問)
上記に加え、以下のいずれかのご経験をお持ちの方。
・金属、樹脂加工についての知識
・貿易業務経験
■歓迎条件:
・貿易業務経験
■こんな方におすすめ!
・成長産業/成長企業で働きたい方
・営業としてのスキルアップをしていきたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
530万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):312,000円〜380,000円
<月給>
312,000円〜380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで一例であり、給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区西本町1-13-25
勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
・転居を伴う転勤は、昇格等のタイミングで発生する可能性がございます。
※変更の範囲:会社の定める事業所
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:約30時間程
17:30以降退勤可。ただし、時間外割増賃金の起算は17:45
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:支給要件あり
住宅手当:支給要件あり
寮社宅:独身寮(入寮要件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■営業手当(支給要件あり)
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■保養所
■グループ保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間は3〜6か月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
完全週休2日制(土・日・祝)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇(初年度16日)、各種慶弔休暇、育児・看護・介護休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社立花エレテック
- 業種
- 重電・産業用電気機器(商社)
- 事業内容
- ■同社の特徴:
同社は1921年、電気関係製品の卸売業と電気工事業を目的として創業、後に三菱電機株式会社の販売代理店となり、モーターや遮断器などに強みを持つ「産業用電気機器の立花」として業界内の地位を確立してきました。この強みを武器に1976年より、単なる機器販売にとどまらず、半導体をはじめとした電子部品および電子機器の取り扱いを開始するとともに、技術サービスを付加する「技術商社」を志向し、電気機器のハードとソフトのエンジニアリングに注力しています。