【大阪市】<未経験歓迎>人事総務※採用メイン◆業界シェアトップクラス/年休125日・裁量権多数【dodaエージェントサービス 求人】
アムテック株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/11/28
仕事内容
【大阪市】<未経験歓迎>人事総務※採用メイン◆業界シェアトップクラス/年休125日・裁量権多数
【未経験歓迎!/人工透析装置用除菌洗浄剤シェアNo.1/月残業15h以内】
人事総務担当として採用をメインとして総務業務含め幅広くお任せ致します。まずはアシスタントからスタートして幅広い業務にスキルアップできる環境がございます。
【変更の範囲:無】
■職務内容:
同社の人事総務職として1名増員し、下記のうちお任せできる部分から対応いただきます。採用業務をメインで実施しますが、採用イベントまでの車の運転や社内の雑務や総務業務も非常に多いため幅広く対応頂きます。
<業務例>
(1)人事業務
□採用関連業務(中途・新卒)…採用計画・戦略立案、セミナー・選考実施、エージェント対応、インターンシップ企画運営(2名/年)
□教育・研修(内製は新卒のみ)…研修内容企画、講師、資料作成
(2)総務業務
□規則整備 □ファシリティ管理(オフィス移転対応、本社事務所管理、固定資産管理、新工場設立における行政対応など)
□社内IT(社内ネットワーク、設定通知、ファイルサーバーのアカウント発行など)
□採用イベントでブース出展の際に機材、装飾を車で運び荷ほどき→設営
1ケース20kgほど
□年2回、夏と冬に大掃除や産業廃棄物の処理、倉庫での書類管理
以下、業務に慣れてきたら実施いただきます。
□給与・社保(基本的に外注しており最終チェックが中心)…月次給与計算業務(正社員40名分)、賞与計算業務、給与システム導入
□労務 …就業規則・社内規定、労働管理、勤怠管理、人員配置、制度構築、人事戦略業務(人員・異動計画立案)
■組織と役割:
人事総務業務は上記業務を担う部長とメンバー1名の計2名で構成されています。
■キャリアアップについて:
一般から入社し主任⇒係長⇒課長代理と昇格していける環境がございます。
努力次第で任せていただける範囲や仕事量も多くなり、スキルアップに繋がる環境が用意されております。
■事業魅力:
【医療用除菌洗浄剤を開発・製造しているメーカーとして業界シェアNO.1】
人工透析装置に使用する除菌洗浄剤を日本で初めて開発し、その技術開発力を基に、医療分野を中心に他分野へも事業展開しています
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験・職種未経験歓迎>
<人事未経験歓迎!>人事業務にチャレンジしたい方!
・誠実にお客様や社内に向き合える方
・素直に行動できる方
・雑務や様々な業務に積極的に取り組める方
■歓迎条件:
人事総務経験ある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
416万円〜575万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):228,000円〜301,400円
固定残業手当/月:24,429円〜32,293円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
252,429円〜333,693円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※職種・経験・スキルに応じて、同社規定により決定します。
■昇給:1,000〜18,000円/年
■賞与:年2回(計4〜6.0ヶ月)
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-27-9
勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:15 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均〜15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)毎月40,000円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:条件あり
寮社宅:条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済に加入※勤続1年以上
<定年>
64歳
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■家族手当
■役職手当(役職に応じて10,000円〜50,000円支給)
■育児休業
■確定拠出年金
■語学研修補助
■社宅手当※条件あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(3ヶ月後10日付与)、年1回連続休暇、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- アムテック株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:
・透析装置用除菌洗浄剤の開発かつ製造及び販売
・医療器具用洗浄剤の開発かつ製造及び販売
・各種除菌剤、洗浄剤の開発及かつ製造及び販売
・濾過膜洗浄サービスの提供
■特徴・魅力
同社は30年以上にわたり、業界内で50%と圧倒的なシェアを取り続けています。研究開発職を多数採用し、商品力、アフターフォローに力を入れることで差別化を図っています。また、10年前から海外マーケットにも注目し、これまでに中国とタイ、韓国への進出をしています。既にアジアへの販売は進んでおり、今後も海外への拡販を狙っています。