募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれか
・サービスエンジニアのご経験
・工業高校や工業大学出身者で何らかの技術職の経験がある方

※普通自動車免許（MTが望ましいAT限定可能）

■希望条件：
・サーバーやネットワークの知見をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円〜210,000円

＜月給＞
180,000円〜210,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記インセンティブは含まれておりません。
■昇給　年１回
■賞与　年２回(2020年実績：計4.6ヶ月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大分県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大分県大分市萩原4-9-56
勤務地最寄駅：ＪＲ日豊本線／牧駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
入社3年目以降は大分県内転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：39時間37分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜18:00

＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：15時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：最大2万2千円　※会社規定・距離規定あり
家族手当：福利厚生欄に詳細記載
住宅手当：最大2万5百円※会社規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・富士フイルムビジネスイノベーション教育研修（新入社員、年次別、職能別ほか）への参加
・その他研修制度あり

＜その他補足＞
・無料駐車場有
・役付手当あり
・退職金制度あり
・財形貯蓄制度
・社員旅行（3年毎国外、過去10回実施実績あり）
・社内親睦会
・育児介護休暇制度あり
・家族手当詳細：
配偶者：19000円　１子・２子：8000円　3子：3000円
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇
※業務に慣れてきたら、5週に1回の頻度で就業後〜午後9時までの呼び出し待機が発生します。また、土曜日出勤のシフト勤務になります。（代休取得あり）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

富士フイルムBI大分株式会社

業種

その他商社(その他)

事業内容

■事業内容：
・営業部：複写機をはじめとするOA機器全般の販売およびコンサルティングを行います。お客様のオフィス環境を分析し、当社が提供する複合機・プリンターを使った省電力・経費削減の提案を行います。
・システム営業部：ソリューションを中心とし、サーバーをはじめとしたネットワーク構築・サポートを行います。
・サービス部：保守・管理・消耗品などの提供をはじめとしたアフターサービスを行っています。
・総務・経理・人事・売上管理・営業業務・サービス業務：営業やサービスのバックアップ業務をはじめ、消耗品の管理や機械の受発注、在庫管理など幅広い仕事を行っています。