インフラエンジニア/ネットワーク設計構築★AWS構築経験歓迎★自社サービス案件/富士フィルムG【dodaエージェントサービス 求人】
富士フイルムシステムサービス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
インフラエンジニア/ネットワーク設計構築★AWS構築経験歓迎★自社サービス案件/富士フィルムG
〜富士フイルムG/様々な業界の顧客向けに展開される自社サービスのネットワークを設計構築/オンプレからクラウド環境への移行作業もあり/健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得等〜
■MISSON
エンタープライズサービス事業本部で開発している顧客向けサービスのネットワーク設計・構築を中心にご担当いただきます。
■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】
・自社保有システム基盤の全体最適化及び業務システムインフラの導入
・システム基盤全体のネットワーク設計および構築、各業務システムの個別ネットワーク設計および構築、プロジェクトの管理業務や他部門との連携・調整、協力ベンダー含めたパートナーの管理
■案件例一覧
・自社新規サービスのネットワーク設計、構築
・オンプレミス環境からAWSへのシステム移行に伴うネットワークの設計、構築
・既存ネットワーク機器のライフサイクル切れリプレイス対応
・拠点間ネットワークの最適化
■働き方
・休日出勤あり(月に1回程度)
・残業時間:月平均30時間
※当社は所定労働時間が7時間30分のため、8時間勤務で換算した場合は20時間程度となります。
残業時間は1分単位で、残業手当を支給します。
・フレックスタイム制有り(コアタイム:11:00~15:00)
・リモート週2日可
■開発環境
・クラウド:パブリッククラウド(AWS等)
・ネットワーク:WAN、LAN、インターネットセキュリティ、情報セキュリティ、ルーター、スイッチ、ロードバランサ、ファイアウォール
■ポジションの魅力
自社サービスのインフラ構築を企画段階から携わることができるため、インフラ領域だけでなくビジネス領域のスキルを獲得することができます。
様々な業種・業態の顧客を担当することができますので、新たな技術や領域にチャレンジすることができます。
クラウドを前提としたサービスが主体のため、クラウド領域全般のスキルを獲得することができます。
担当者としてだけでなく、マネージメントへのステップアップも可能となります。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AWSの構築・設計経験3年以上
・夜勤・休日出勤(月に1回程度)が可能な方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜560,000円
<月給>
400,000円〜560,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(7月、12月)
■残業手当:1分単位で全額支給
※ご経験・能力に応じて決定致します。
※上記年収は、月30時間分の想定残業代を含んだ金額です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
板橋事業所
住所:東京都板橋区坂下1-19-1
勤務地最寄駅:地下鉄都営三田線/志村三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
将来的には転勤の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
30時間 /月(全社平均)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:住宅手当あり(条件あり)
寮社宅:社宅制度あり(条件あり)
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度:確定給付年金・確定拠出年金併用
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
【教育】OJT研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発支援制度、WEB動画学習サービス(GLOBIS、Udemy)
【キャリア支援制度】富士フイルムグループキャリア支援制度『+STORY』
<その他補足>
・富士フイルムグループ健康保険組合
・富士フイルムグループ従業員持株会
・共済会(子育て支援給付、慶弔見舞金等)
・出産祝い金
・永年勤続表彰
・ベネフィットステーション ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休日5日、夏季休日5日、年次有給休暇(入社月に応じて入社日に付与/半休制度、積立有給休暇あり)、慶弔休暇、特別休暇(永年勤続・リフレッシュ休暇等)、産前産後・育児・看護休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士フイルムシステムサービス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 富士フイルムシステムサービスは、地方自治体向けソリューション・サービス領域におけるトップベンダーです。中でも、主力サービスである「戸籍総合システム」は全国7割の圧倒的シェアを誇ります。現在では、戸籍関連サービスに留まらず、地方自治体や民間企業、文教領域など多岐にわたる領域で社会貢献性の高いサービスを展開しております。富士フイルムグループに所属し、創業以来35期連続黒字、同グループの中でも高い利益率を誇る安定した基盤を持ち、積極的に新規事業創出を行っていることが特徴です。