【厚木市】半導体マスク・加工工程プログラム開発エンジニア◆年休120日以上/大手メーカーと取引多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社テクノスマイル [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/21
仕事内容
【厚木市】半導体マスク・加工工程プログラム開発エンジニア◆年休120日以上/大手メーカーと取引多数
【大手メーカーと取引あり/ほとんどがプライム案件/企業を”人”の側面からサポートする企業】
■概要:
最先端技術を支える、半導体エンジニア募集。
革新的なプロジェクトでスキルを活かし、未来を共に創造しませんか。
■業務内容:
半導体マスク/加工工程プログラム開発業務に携わっていただきます。
<具体的な業務>
・半導体のマスク設計およびMDP(Mask Data Preparation)に関わるプログラム開発
・リソグラフィー(リソ)およびOPC(Optical Proximity Correction)の工程での開発業務
・リソグラフィーおよび加工シミュレーションを用いたレイアウトのプロセスマージン確認
・物理検証(DRC)技術を応用したマスク製造上の検査(MRC)デック開発
■使用ツール:
SiemensEDA社「Calibre」:半導体設計における物理検証ツール
■歓迎要件:
・MDP/OPC処理言語 Calibre/Proteus/Tachyonツールを用いたプログラム開発経験1年以上
・MDP/OPCデック開発の経験/DRCデック開発の経験/マスク/リソ/加工などプロセス開発経験
・TCADを用いた業務経験/業務効率化を行うためのスクリプト作成経験
・perl/tcl/python等のプログラミング経験がある方
■当社について:
「日本の製造業を支えたい」という想いから2000年に創業。
「心こめ、よい人材と、ものことづくり。」の基本理念のもと、ものづくり系のエンジニア、工場現業スタッフから、サービス系の外食・宿泊のスタッフまで幅広い人材をワンストップステーションとして、産業界の皆さんに提供しています。
自動車分野をはじめ半導体分野も大手のデバイスメーカーや製造装置メーカーなど、日本を代表する大手メーカーとの取引も多数あり、日本のものづくり業界の発展に貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※いずれも業務での経験3年以上必須
・プログラミング経験/半導体関連会社でのプロセス、デバイス、またはマスク発注
・半導体のアナログ設計、レイアウト設計、デジタルインプリメンテーション
■歓迎要件:
職務内容欄に記載
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
303万円〜574万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):202,500円〜383,000円
<月給>
202,500円〜383,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験により考慮します。
※想定年収には賞与3か月分が含まれています。
※残業・休出・通勤手当(上限10万円/月)は別途支給します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
顧客先
住所:神奈川県厚木市旭町四丁目
勤務地最寄駅:本厚木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限100,000円/月
寮社宅:寮費補助:上限25,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得時支援
<その他補足>
■寮費補助(上限25,000円/月)
■寮備品無料支給(TV・冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ・ガスコンロ、自転車)
■企業型確定拠出年金制度
■持株会制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社テクノスマイル
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■事業内容:
◇ファクトリー事業
◇テクノロジー事業
◇グローバル人材事業