【福岡/宮若】通訳業務(英⇔日) ◆実務未経験OK/土日祝休/英語力活かせる仕事【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン(旧ジェイデバイス) [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/21
仕事内容
【福岡/宮若】通訳業務(英⇔日) ◆実務未経験OK/土日祝休/英語力活かせる仕事
〜半導体アセンブリやテストを行う専業メーカーとして、グローバルな資材調達力、世界的な競争力、規模、技術を有する国内最大級の企業です〜
■業務内容:
当社福岡工場にて、クライアントや社内従業員に対しての通訳業務全般(日本語⇔英語)をお任せいたします
<具体的には…>
・クライアントの対面/Webミーティングでの同時通訳(日本語⇔英語)
・社内ミーティングにおける同時通訳
・フィリピン実習生のサポート業務
※金銭交渉などの難しい調整連絡はありません。
※その場で回答できないものは、顧客からの要望を聞くだけにおさめ、社内に持ち帰ることができるような雰囲気です。
※なによりも顧客の要望や意図をくみ取ることが大切なので、その気持ちを大切にして寄り添える方にご活躍いただけるポジションです
■採用背景
アムコーテクノロジーグループへのジョインしたことにより、アジア圏からのクライアント様やグループ従業員が、福岡工場へ来社することが増えております。その為、弊社のグローバル化へ対応する為、通訳業務をお任せするスタッフを新たに募集します。
■ご入社後の流れ
ものづくりの流れなど、基礎知識がないと通訳が難しいこともあるかと存じますので、ご入社後〜1か月程度は、打合せに同席し現状を理解していただくことに専念いただく予定です。
顧客との会話や会議の背景などの情報も、この期間で徐々に共有いたします。実務は上記の習熟度を見て徐々にお任せしていきます
■当社の特徴:
【半導体「後工程」世界2位/日本No.1】世の中のあらゆるモノの中で、人々の生活を密かに支えている「半導体」。当社はその半導体製造の中でも「後工程」と呼ばれる、最終製品に最も近い領域の専業メーカーです。世界トップレベルの最先端技術と生産規模・ノウハウを有し、各国の大手メーカーとパートナーシップを築きながら、高品質な半導体を通じ世界中の人々の暮らしを豊かにしています。
【車載製品世界トップシェア】当社が手がけているデバイスはスマホ、PC、自動車、家電、ネットワーク関連等多様な最終製品に搭載されています。中でも自動車領域には強みがあり業界内で車載製品は世界トップシェアを誇ります
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
英語⇔日本語の通訳が可能な方
■歓迎条件:
製造業での業務経験
<語学力>
歓迎条件:英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円
<月給>
250,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(3月・9月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
福岡地区
住所:福岡県宮若市上大隈476番地の1
勤務地最寄駅:JR筑豊本線/小竹駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
<その他就業時間補足>
・月の残業10時間程度・コアタイムなしのフルフレックス制
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限なし(当社規定により支給)
家族手当:当社規定により支給
住宅手当:※拠点により対象 当社規定により支給
寮社宅:転勤者の社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上/再雇用制度により65歳まで勤務可
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
技術者教育(生産技術・組立プロセス・製品構造)、技能者教育、スタッフ教育、ビジネススキル研修、任命(昇格)時研修、全社共通教育(コンプライアンス、品質管理等)、グローバル人材育成 他多数
<その他補足>
■役職手当
■社員食堂(京浜地区以外)、産休育休制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、DC(確定拠出年金)制度、慶弔見舞金制度、自己啓発補助金制度、各種団体保険制度 他
■定期健康診断、納涼祭、チームビルディング活動、サークル活動、健康づくり活動 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇18日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土曜は、会社カレンダーにより出勤日あり
年末年始、GW、夏季、会社創立記念日、年次有給休暇(年齢に応じて年18日〜20日付与)、慶弔、看護、介護、ボランティア 他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン(旧ジェイデバイス)
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容: 当社は半導体製造の中でも「後工程」と呼ばれる分野に特化した、受託専業メーカーです
「後工程」とは、「前工程」で製造されたIC(集積回路)を、最終製品にまで仕上げる工程です。ICが形成されたシリコンウェハを、主要顧客である大手半導体メーカーからお預かりし、ウェハテスト〜パッケージアセンブリ(組立)〜ファイナルテスト(完成品検査)〜出荷まで一貫して受託しています