【東京・神奈川】インフラエンジニア 〜26年連続黒字経営／大手案件多数／働き方◎／年休125日〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日本アシスト ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
【東京・神奈川】インフラエンジニア 〜26年連続黒字経営／大手案件多数／働き方◎／年休125日〜
【エンジニアファースト／平均残業10時間／年間休日125日／福利厚生充実／転勤なし】
■業務内容：
「こんなことがやってみたい！」「○○に興味がある」といった、あなたのご要望に合ったプロジェクトをお任せいたします。現場のエンジニアの声を聞き、一人ひとりの理想のプロジェクトや働き方を実現できるようサポートします。
■プロジェクト例
◎官公庁向けのサーバ設計・構築及び維持保守
・環境：OS：Azure/RHEL/Windows/その他ソフトウェア
◎サーバ維持・保守及び構築業務
バックアップストレージの構築業務、JP1不具合対応、脆弱性対応など
・環境：OS：Windows、Linux、VMware、JP1、shellなど
※全体で約180名のエンジニアが在籍しております。長期案件×チーム制での案件も多く、20代〜30代の社員が活躍しています。
上流〜下流まで多岐にわたるプロジェクトがあるので、きっと自分にぴったりのプロジェクトが見つかります。
■教育フォロー制度：
以下のような制度を利用して学びたい分野の知識を深め、スキルアップが可能です。
（1）資格手当が充実
資格に応じて一定の期間、基本給が上がるため、モチベーションにもつながります。（当社規定による）
（2）eラーニングの受講が可能
Udemyの契約をしているので、希望に合わせた講義を自由に受講することが可能です。
（3）社外研修の受講も可能
希望に合わせた研修を受講して頂くことも可能です。また、必要に応じて社外研修を受講して頂くことがあります。
■社員フォロー制度：
2カ月〜3カ月に1回、リーダーや営業との面談を実施しています。これからやりたい言語やITエンジニアとしてなりたい姿などじっくり相談。また、チームの先輩や同期などとも相談しやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの経験をお持ちの方
・サーバ設計構築の経験
・ネットワーク設計構築の経験
・サーバ及びネットワーク運用保守経験
■歓迎条件：
・プロジェクトリーダー経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＋時間外手当全額＋賞与年2回
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜320,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：40,000円〜50,000円
＜想定月額＞
240,000円〜370,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご年齢・スキルによっては固定手当が付かない可能性有
■賞与：年2回（6月・12月／3.4カ月分）
■昇給年1回（4月※毎年必ず昇給しています！入社1年の昇給率3%以上）
■モデル年収：
・年収455万円／27歳／経験2年、年収530万円／35歳／経験5年、年収600万円／38歳／経験10年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
神奈川県内のプロジェクト先
住所：神奈川県内のプロジェクト先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京都内のプロジェクト先
住所：東京都内のプロジェクト先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：10時間 ※プロジェクト状況により変動します
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：（月5万円まで）
家族手当：配偶者：月1万円／子ども一人：月5000円
住宅手当：月5000円〜1万円
社会保険：※社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後は実務経験がない方でも安心できるよう、スキルに合わせて1カ月の研修を設けています。プログラマ歴30年の先輩講師からJava、SpringBootなどを学び、基礎力アップを目指せますよ。
＜その他補足＞
■出張手当
■役職手当
■入社時引越手当（社内規定あり）
■赴任時交通費（社内規定あり）
■定期健康診断
■社内研修制度（導入研修、階層別研修、Udemyなど）
■服装自由（オフィスカジュアル／案件により変更あり）
■慶弔金（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など）
■資格取得支援あり（初回の受験費用負担）
■健保組合提携保養所、スポーツ施設あり
■時短勤務制度あり
■在宅勤務OK
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、子の看護休暇育児休暇（取得率・復職率共に100％※男性の育休取得実績もあり！）
★5日以上の連続休暇の取得OK
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日本アシスト
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要：
1997年設立、日本アシストは携帯電話のリペア（修理）からスタートした会社です。
現在はスマホのリペアだけではなく、キッティングの作業請負やシステムエンジニアの派遣・SES事業、
一般派遣事業などを展開しております。
IT事業以外にも事業を展開する多角化戦略で、創業から25年以上安定した黒字経営を続けています。