募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
※未経験から会社の支援を受けて挑戦できるポジションです！
■必須要件
・下記URLの同社紹介動画をご覧いただき、共感していただける方からのご応募をお待ちしております。
https://growwill.co.jp/company/recruit/
・事業企画/立案に強い興味をお持ちの方
・自分の「なりたい姿」をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
302万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：171,400円〜322,000円
固定残業手当/月：41,000円〜98,000円（固定残業時間41時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
212,400円〜420,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績:年2回/実績3.0ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

山梨県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：新潟県糸魚川市大字桂14-1
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月15,000円まで
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
62歳
雇用延長あり(定年62歳/65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
【教育制度】
・オンライン研修導入
・月に1回の研修実施を推奨
【会社費用負担】
■書籍購入：全額補助
■外部セミナー費用：全額補助
■資格試験費用：全額補助※１試験2回目の受験まで補助

＜その他補足＞
読書での感想文、自主的勉強会への参加者に対して手当を支給します。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

年間休日カレンダーに準ずる

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社グローウィル

業種

半導体・電子・電気部品(メーカー)

事業内容

■企業概要：
当社は電源トランス（変圧器）やコイルなど電子部品を製造・販売している電子部品メーカーです。
トランス（変圧器）やコイルなどの電子部品や家電（法人向け）商品をお客様のニーズに合わせてご提案します。
小ロット生産にも強く、品質・納期に魅力を感じる大手顧客からオーダーを多数受注し、
電気やガス業界の国内トップメーカーをはじめ、300以上の業界にマーケットがございます。