【東京】インフラエンジニア◆運用保守から上流工程に挑戦可◆プライム事業◎/リモート案件◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ミライル ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
【東京】インフラエンジニア◆運用保守から上流工程に挑戦可◆プライム事業◎/リモート案件◎
【リモート案件多数あり/運用保守から上流工程にスキルアップ/本人の展望・要望に応えてくれる環境】
■採用背景：
インフラ案件が豊富のため、更なるお客様のご要望にお応えするため、採用活動を開始いたしました。基本的に3〜5人のチームでプロジェクトを遂行していただきます。
■業務概要：
工程としては、要件定義〜テストまでで、その方のスキルや経験次第で初めは運用保守で1年後には開発、もしくはいきなり開発の人もいらっしゃいます。クラウドやオンプレでのITインフラの設計、構築等をご担当いただきます。現場常駐では、正社員のみでのチーム提案が前提となっております。常駐先でもリモートが可能な案件も複数ございます。
■業務詳細：
《クラウド環境での構築、運用》
・AWSやAzure等のクラウドホスティングサービスの運用、構築
《サーバー・セキュリティ》
・多様な業界のお客様向けOAシステムの基盤構築
・システム開発における動作基盤や他システムの連携
・セキュリティ対策システムの導入
・仮想化基盤の設計、構築
《ネットワークエンジニア》
・ネットワークの構築、保守、運用
・ネットワークの問い合わせの対応
■評価制度：
半年に1回評価面談を実施いたします。キャリアパスや目標設定等についてお話をしていただくため、納得のいく評価制度となっております。
■配属先：
10名体制のチームが３つございます。年齢としては20代が4割と多く、続いて30代、40代の方がいらっしゃいます。女性社員が7割、中途社員の割合は6割です。社員間の風通しがよく、社員も穏やかな方ばかりです。
■今後の展望：
現在SIerからの直請け割合が7割となっていますが、プライム事業の創設に伴い、さらに1次請けの割合を伸ばし、業務範囲を広げていく方針です。ご入社後は高単価で責任感のある上流案件に積極的にアサインしていただけます。
■1次面接において：
1次面接時点である程度の給与イメージ共有や交渉が可能となってきます。また事前に案件情報を仕入れた状態での面接対応が可能となるため、入社後にやりたい業務があれば、その場で交渉することもできます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
保守・運用のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：223,000円〜365,580円
固定残業手当/月：34,420円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
257,420円〜400,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験、スキル、等を考慮の上、同社規程により優遇
■賞与：年2回
■昇給：年2回
（例）
年収4,200,000円／入社3年目・エンジニア経験3年・26歳
年収5,000,000円／入社4年目・エンジニア経験4年・29歳
年収6,000,000円／入社10年・エンジニア経験10年・34歳
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都台東区台東1-1-14 D’s VARIE秋葉原ビル5F
勤務地最寄駅：各線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
常駐先
住所：千葉県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月平均残業時間20時間程度※プロジェクト先によって異なります
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
・等級手当
・資格手当
・資格取得支援制度
・eラーニングなどを用いて自己啓発サポートあり
・会社主催イベント全額会社負担
・社内サークル有（ゲーム、音楽、麻雀、筋トレ、ツーリング、女子会など多様なサークルが活動中）
・月1回の帰社日あり（業務報告や勉強会、イベント開催で社員間のコミュニケーションの時間を大切にしています）
・服装自由（※プロジェクト先によって異なります）
・テレワーク可（※プロジェクト先によって異なります）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
■完全週休2日制（土日）、祝日／年末年始休暇／夏季休暇／ 慶弔休暇／ 特別休暇／ 産休・育休／介護・看護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ミライル
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
（１）IT人材派遣事業：大手企業、有料ベンチャー企業との取引多数の「Bizっとハケン」
（２）クラウドソリューション事業：月額定額制 システム開発・保守サービス「Bizっとプラス」
（３）ソフトウェア開発事業：WEB系のシステムの企画、デザイン、開発、本番運営・保守サービス
（４）コンサルタント事業：コンピュータシステム及びこれに関連して使用される機器の企画、開発、設計、製造、販売、保守、輸出入およびこれらの業務に関するコンサルテーション
（５）スマートフォン事業：iPhone・iPad、Androidアプリの開発・研究